В какой организации лучше работать - большой или маленькой?
Пожалуй, нет такого человека, который бы никогда не задавался этим вопросом.
|
Masiara Пожалуй, нет такого человека, который бы никогда не задавался этим вопросом. Вы,наверно,соцопрос проводите - темы плодите в геометрической прогрессии
|
Masiara Пожалуй, нет такого человека, который бы никогда не задавался этим вопросом. Может сами и прокомментируете, хотя бы на одну из своих тем?! Или Вас так одолел спортивный интерес!
|
Однозначного ответа нет. Как и нет белого и черного цветов, а есть лишь оттенки. Лучше там, где вам лучше. Вот как я - работал и в больших и в маленьких, везде соблюдал свой интерес.
|
я такой человек, пофик в маленькой или большой компании работать, работаю и там и там
|
Masiara, лучше работать в крупной фирме. Меньше шансов, что она разорится.
|
На мой взгляд, маленькая компания лучше, сотрудников знают, ценят. А большая компания кичится размерами, а человек-расходный материал, легко заменяемая единица, при уходе которого, функцию его просто раскидают на коллег
|
|
iml 4 июня 2013, 11:55 |
# |
Если Вы готовы "мириться " с тем, что вы винтик, функция в огромном механизме, зачастую не понимать истинную цель производимой работы - тогда Вам в корпорацию.
|
Работала и в больших, и в маленьких - МОНОПЕНИСУАЛЬНО. Самое главное - в каких отношениях ты с начальником и с ближайшими коллегами. остальное - пофиг
|
|
ЦЛВ 5 июня 2013, 11:13 |
# |
Masiara, Там, где начальник АДЕКВАТНЫЙ.
|
АскольдаНа мой взгляд, маленькая компания лучше, сотрудников знают, ценят. А большая компания кичится ... еще размерами, а человек-расходный материал, легко заменяемая единица, при уходе которого, функцию его просто раскидают на коллег Смотря какая, те 2 последние, в которых работала, были откровенно помойками, хотя сразу(на собеседовании) и не скажешь, там не ценили никого, чуть кто рот откроет(например, когда выплатят задержанную зп, ответ - когда сочтем нужным, вам такое даже спрашивать стыдно должно быть...) - на увольнение, ищут новых, пока найдут, оставшееся небольшое кол-во сотрудников тащит весь объем на себе С оформлением проблемы(мы же маленькая организация, а за вас всех такие налоги надо платить, хотя обещают оформление на собеседовании). А если больничный, то все...хотя проблема больничных во всех организация, наверно, существует...так что все от компании зависит, но мне бы сейчас не хотелось в маленькую организацию опять идти работать.
|
|
МЕА 6 июня 2013, 14:04 |
# |
Нинок11Работала и в больших, и в маленьких - МОНОПЕНИСУАЛЬНО. Самое главное - в каких отношениях ты с ... еще начальником и с ближайшими коллегами. остальное - пофиг Прикольно Вы матом ругаетесь
|
Нинок11Работала и в больших, и в маленьких - МОНОПЕНИСУАЛЬНО. Самое главное - в каких отношениях ты с ... еще начальником и с ближайшими коллегами. остальное - пофиг
|
смотря кем лучше быть первым парнем на деревне, чем последним в городе
|
Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.
|