Пфр

Кто оформляет пенсионное свидельство - кадры или бухгалтерия?

Как договоритесь) Законом не прописано. Можете вообще не делать, а отправить сотрудника самого делать на себя пенсионное свидетельство.

в нормальных организациях этим занимается отдел кадров

Какая чушь работник сам на себя не оформляет пенсионное свидетельство этим занимается или отдел кадров или бухгалтер по з/пл. Причем в Москве насколько я знаю существует срок оформления таких свидетельств.

В интернете есть бесплатная очень легкая в применении программа персиклайт, в которой в т.ч. можно подготовить анкету

; )))))))))))))))))) в нормальных, это в каких?? Смешно.

Это и правда нигде не прописано. Как вы договоритесь между собой с вашими коллегами-бухгалтерами.))

Досовская прога чтоли?))) В топку ее - из 1С распечатываются все анкеты.

Не досовская. Конечно если в организации установлена программа 1С,то нет проблем. Эту информацию я написала для тех у кого не установлена программа или есть др.проблемы.
В большинстве случаев пенсионными свидетельствами занимаются бухгалтера поскольку они в основном общаются с ПФ, в т.ч. сдают персонифицированный отчет.

Не досовская? А что за прога?
У меня на прошлом предприятии делала бухгалтерия. А здесь - я сама. В паре работаем с бухами. )))

Мое мнение: кто принимает сотрудника, тот и документы для него готовит. Если есть кадровая служба - она; если на фирме бухгалтер 5 в одном, то он ))

Адрес: www.pfr.kirov.ru там же можно скачать программу для проверки.
В г.Мытищи с 2007г. многие сдают отчет сделанный в этой программе, а отделение ПФ отдает ей предпочтение в первую очередь.

Как программа то называется? Это сайт Кировской области))))

Татьяна, В ТК ясно прописано какие документы необходимы при приёме на работу предоставить работодателю, где ясно говориться и о пенсионном свидетельстве. Следовательно, отправляете работника самого оформлять( кстати оно у него быть обязано, ну а уж если потерял, так тем более), как физическое лицо.

Совершенно верно сайт Кировской области. Как называется программа писала выше -
персиклайт PERSikLight программа проверки CheckXML.
Я незнаю как у остальных, в г.Мытищи с 2007г.
в отделении ПФ перестали раздавать беспл.досов.
программу, вывесили перечень программ для страхователей по подготовке док-ов перс.учета в формате 7.00
№1 программа PERSikLight Разработчик ОПФР по Кировской обл. где получитьпрограмму
ссылка
№2 ПФ-Отчет СКБКонтур ссылка и т.д.

Спасиб! Посмотрим, что за программка! ))

Кадры, ну как посмотрели, что за программка?

Ой, нет пока... не было необходимости, все страховые пенс. свидетельства у работников есть. Бухи персучет сдали, ура!!

Рада за Вас! Нет ничего лучше, чем сданные вовремя отчеты и наличие у всех пенсионных свидетельств.

Спасибки!!!

а мне в колледже сделали свидетельство в отделе кадров

Вообще в учебном заведении должны делать. Но не все делают - это во-первых, а во-вторых не все учащиеся об этом знают. Бывает так, что свидетельство так и остается лежать в отделе кадров колледжа (института).

сами пусть оформляют, это намного быстрее. Физлицу за один день могут оформить, а организации будут 2 недели делать как минимум.

А зачем быстрее?

Да, самое интересное, что физ. лицу делают очень быстро. если дубликат, то прямо при тебе. А отдел кадров будет делать две недели. Иногда таким, как беременюшкам - надо срочно! )))
У нас делает карточки отдел кадров, но у нас и персонифицированный учет сдает отдел кадров! И индивидуальные сведения тоже! )))Так что - везде все по-разному.

Ув. кадровики!
Очень прошу, у кого есть документы по оформлению этих пенсионных пластиковых карточек - пришлите. Спасибочки, заранее. krivas5@mail.ru
И как это поэтапно делается? Вот пришел новый сотрудник, у него нет этой карточки. С чего начинать и что дальше.

Карта пенсионного страхования делается по месту работы (работодателем) в течение 2 недель. Т.е. документы на изготовление карты в ПФ должны быть поданы именно в течение этого периода. а кто уж изготавливает-это решать Вам, но в основном во многих организациях это делает отдел кадров.
Я пользуюсь программой Оазис, ооочень удобная.

У вас должна быть программа, в которой заполняется анкета на основе паспорта, желательно это сделать прямо при нем (при сотруднике), а то потом ищи его. Одновременно с этой программой скачивается программа проверки (у меня это CheckXML), далее- формируете пачку с данной анкетой (анкетами), выводите в файл, проверяете файл в программе проверки (учтите, что ошибок там быть не должно, можно сдавать с предупреждениями, лично я всегда делаю, чтоб и их тоже не было). Если ошибок нет, распечатываете анкету и опись и даете на подпись сотруднику (анкету). А опись подписыываете Вы и руководитель организации, ставите печать на опись.Ксерокопируете опись!!!! После вместе с этими документами и с файлами на дискете едете в ПФ, а там уже все сдаете. Вам на копии описи ставят подпись, что документы приняты на обраюотку, возвращают дискету. И все!

Получать приезжаете через две недели вместе с доверенностью. Ее можно оформить на год. Вместе с картами вам выдают сопроводительную ведомость. При получении карты сотрудник расписывается и ставит дату. Далее эту ведомость подписываете Вы и руководитель, ставите печать и опять-таки отвозите в ПФ. Это делается в течение 2 недель! вот и все))))))))))

Хм.. а меня с прошлой работы гоняли в пенсионный фонд самого

Странно...Так как это полная обязанность работадателя Наверное, иам не знали как это делается или просто лень ездить...

Действительно, странно...Я точно знаю, что (во всяком случае сейчас) физическое лицо не может оформить карту пенсионного страхования.