Как просить повышение ЗП?

Всем привет!
У меня ни когда не было такого опыта, как выпросить у Генерального прибавку к ЗП. Поделитесь опытом, какие аргументы приводили, да и вообще, как это делается?

Можно еще в машине попросить.Ночью,на природе.После этого

Можно обратить внимание директора на свои достижения, какие Ваши инициативы принесли доход фирме и в какие сроки. Проанализируйте, расширился ли у Вас круг обязанностей, взяли ли Вы совмещение работы, работали сверхурочно, в выходные, были ли наставником новых работников, какие прежние вопросы удалось решить, почему Вы подчищаете косяки за Вашей коллегой, входит ли это в Ваши обязанности, подтвержденные должностной инструкцией, трудовым договором. Надо аргументировать Вашу пользу для фирмы, просто так "а повысьте мне зарплату, у меня семья и возросли свои расходы" - это руководство вряд ли поймет.

хлопнуть кулаком по столу, мол, че за ерунда вместо зарплаты?

посему Вас и взяли-чтоб сэкономить эти 30%....какое повышение-то-да еще и подсиживаете коллегу(как другие могут заметить косяки,если им об этом не сказать )

Эм, да элементарно на самом деле, если ее косяки вылезают в процессе взаимодействия с коллегами.

Дальше будет только еще хуже, я думаю этой власти осталось немного времени, не хотел бы я быть сейчас на месте президента и правительства, они уже доигрались. Они наверно хотят Болотную в масштабе всей страны, ну скоро получат.

Врядли. Говноина после своей болотной кубарем полетела в Адъ.

Они то как раз ничё не получат в твоём понимании. А вот ты ...................те хреново всегда было, соответственно, чем дальше, тем больше ты, именно ты бушь получать эту хрень.

Горгона, не ну в самом деле куда это годится , в мес 250 $

в америкосии в день 100 получ

Если у тебя казак, мозгов не хватает на сотку, сиди и не вякай.

7000 в день , ток гос дума , к сажелен не там.

Кстати в пендосии сотку в маке получают а не в гос.думе

Copy, из собственного опыта могу Вам сказать, что пробовать нужно обязательно, но при этом соблюдать несколько рекомендательных моментов:

1. Подходящее время и настроение руководителя - это важно!
2. Говорить о повышении стоит после того, как ты выполнил объём работы сверх обязанностей (т.к. говорить о том, что мол я буду больше делать, если Вы будете мне больше платить - смысла не имеет)
3. Чем солиднее результат Вашей работы (т.е. важен не объём, а результат Вашего труда), тем большая вероятность, что пойдут к Вам на встречу.

шишку тебе,а не повышение