Самое сложное - свобода выбора
Друзья мои! Давайте подсказывайте, как быть. Я в печали. Ситуация следующая. Мне нужно найти бухгалтера на первичку себе в подчинение, сроки сильно поджимают, определиться нужно буквально на днях. Вчера было 5 собеседований, завтра ещё несколько. Беседую сама, решение тоже мне принимать. Но определиться не могу, меня не устраивают кандидатуры, а времени в обрез. Дело в том, что мне нужен "электровеник", а девочки чуть ли не в кому впадают на собеседовании. Есть те, у кого откровенно смущают передвижения, например, по 9 месяцев работы на всех местах, нормального объяснения нет. Или была девочка, которая в прошлый раз отказалась выходить, потому что далеко ездить, а теперь что-то не сложилось и она уже готова, но я не могу её взять, потому что она нас подвела, и я думаю, что как только появится вакансия ближе к дому, она опять уйдёт, а нам нужен человек очень надолго. Да, пару слов о вакансии, если это имеет значение: 9 дней в месяц, 1 через 2 и суббота всегда выходной. З/п 40 тысяч. Вопрос к знатокам: если в пятницу будет такая же ситуация, то брать любую, более-менее подходящую или печальным голосом просить босса поискать ещё? У нас уже был опыт, когда мы взяли не очень активную девочку, мы до сих пор разгребаем, потому что инициативы никакой, любая ситуация чуть влево-чуть вправо и человек не знает, что делать, то есть опять я исправляю, звоню, решаю, разбираюсь.
|
 |
Рыба 16 февраля 2017, 10:41 |
# |
babaj Вот это самая глупая затея. Недельное резюме можно сразу в топку Не скажи.
|
 |
OMG 16 февраля 2017, 10:42 |
# |
Бух если - ресторан/гостиница - хоть завтра выйду)))))))) электровеник????????? а чо, бухгалтер не должен думать?????фигасе......подбор..... Нет, торговля. Причём скоропорт. В принципе, не каждый согласится и далеко не каждый подойдёт.
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 10:43 |
# |
Бух если - ресторан/гостиница - хоть завтра выйду)))))))) электровеник????????? а чо, бухгалтер не должен думать?????фигасе......подбор..... Оптовая торговля овощами/фруктами. "Электровеником" я обозвала инициативного работника. Конечно же, думать!
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 10:43 |
# |
согласна на 200% 
|
Бух если - ресторан/гостиница - хоть завтра выйду)))))))) электровеник????????? а чо, бухгалтер не должен думать?????фигасе......подбор..... Зачем бухгалтеру думать?  , для этого в тюрьме времени будет 
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 10:45 |
# |
Chiaro Оптовая торговля овощами/фруктами. "Электровеником" я обозвала инициативного работника. Конечно же, думать! не, нах......, представляю, ЧТО там в первичке)))))))) 
|
 |
Рыба 16 февраля 2017, 10:46 |
# |
babaj, Если ты прошел собеседку но не взяли. На 40-60 рядом с домом. Все официально.
Сейчас ты работаешь по серой схеме фиг знает где... И тебя приглашают через полгода...
Долго думать будешь?
|
HRgirl ничего подозрительного продажники всегда, например, нужны ...но как и вообще на рынке труда - ток те, которые либо лохи, либо готовые работать за копейки... То есть я имел ввиду, что востребованность почему-то не подкреплена декларированным подтвержденным уровнем дохода.
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 10:48 |
# |
babaj Зачем бухгалтеру думать? , для этого в тюрьме времени будет угу, особливо на первичке.....)))))) - потом - простынь из разных наименований одного товара - им же думать не надо - электровеникам...... - им быстрее/скорее, чтобы гл.бух за 2 раза в неделю успела и маникюр сделать и отчет свести))))))))
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 10:49 |
# |
Бух не, нах......, представляю, ЧТО там в первичке)))))))) Тогда, конечно же, лучше за 25 на пятидневке, если уж так пугает большое количество документов 
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 10:49 |
# |
Любимец женщин...но как и вообще на рынке труда - ток те, которые либо лохи, либо готовые работать за копейки... ... еще То есть я имел ввиду, что востребованность почему-то не подкреплена подтвержденным уровнем дохода. увы, - да((((((( Chiaro Тогда, конечно же, лучше за 25 на пятидневке, если уж так пугает большое количество документов я не это имела в виду....... впрочем, ищите....., но результат - у вас уже есть а выбор - да, сложно......., особенно скорее/быстрее...... Chiaro Тогда, конечно же, лучше за 25 на пятидневке, если уж так пугает большое количество документов вы хронометраж делали? знаете сколько в день накладных/позиций расходов/приходов?
|
Рыбаbabaj, Если ты прошел собеседку но не взяли. На 40-60 рядом с домом. Все официально. Сейчас ты ... еще работаешь по серой схеме фиг знает где... И тебя приглашают через полгода... Долго думать будешь? Ты какой то экстремальный случай берёшь. Возможно, конечно, но крайне маловероятно
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 10:54 |
# |
OMG Нет, торговля. Причём скоропорт. В принципе, не каждый согласится и далеко не каждый подойдёт. согласна....... - поэтому и результат....
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 10:55 |
# |
Бух, примерно 40 накладных в день, приходы 2 раза в неделю.
|
Chiaro Оптовая торговля овощами/фруктами. "Электровеником" я обозвала инициативного работника. Конечно же, думать! Посмотрела...для оптовой торговли фруктами,тем более для недешевых сетей и небольшую компанию-вполне может быть...но и нагрузки будут соответствующие, объёмы,как , поняла,немалые. Кстати, на мой взгляд,лучше средняя активность человека, чем быстро и с кучей ошибок...а на собеседовании узнать человека невозможно полностью.
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 11:00 |
# |
Я тоже прикинула...... - сама ищет себе замену. Это - её забота? положила заявление на стол и через 2 недели ушла. ФСЕ...... Значит - серая з/плата - не найдет - не получит остатки....... Работы много ДО ПОЗДНА - значит надо машину? а потом придет гл.бух и скажет - плохо ввела, не годится...... - черную могут не заплатить....... Ну и каких результатов ждать на эту вакансию?????? работунша Кстати, на мой взгляд,лучше средняя активность человека, чем быстро и с кучей ошибок...а на собеседовании узнать человека невозможно полностью. согласна.....
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:02 |
# |
работуншаПосмотрела...для оптовой торговли фруктами,тем более для недешевых сетей и небольшую ... еще компанию-вполне может быть...но и нагрузки будут соответствующие, объёмы,как , поняла,немалые. Кстати, на мой взгляд,лучше средняя активность человека, чем быстро и с кучей ошибок...а на собеседовании узнать человека невозможно полностью. я чуть выше написала: 40 заказов в день, приходы 2 раза в неделю. Конечно, без ошибок лучше, я имею в виду, нужен человек активный в плане не игнорить письма на почте, например. Если что-то не поняла, то сразу спрашивать, разбираться, решать, а не оставлять следующей смене. Или просто пересылать документы главбуху!!!, потому что "ой, а я нинаю, чО это такое". Тоже самое с документами в 1С. Бух, ни разу такого не было, чтобы кому-то что-то не выплатили. Я там больше 2-х лет, какой смысл врать? Чтобы новый человек через неделю смылся, а мне опять заново искать-обучать?
|
Chiaro, Когда нам нужен был бух на первичку, то на собеседах отбирали просто сообразительных девочек, пусть даже и с курсами, но до которых всё быстро доходит. В итоге нашли за 4 дня то, что искали.
|
БухЯ тоже прикинула...... - сама ищет себе замену. Это - её забота? положила заявление на стол и через ... еще 2 недели ушла. ФСЕ...... Значит - серая з/плата - не найдет - не получит остатки....... Работы много ДО ПОЗДНА - значит надо машину? а потом придет гл.бух и скажет - плохо ввела, не годится...... - черную могут не заплатить....... Ну и каких результатов ждать на эту вакансию?????? согласна..... Ну и что? Я тоже сам искал себе замену. Если отношения хорошие с начальниками
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:06 |
# |
Sole mio, я абсолютно согласна, сообразительная девочка, которая, даже если не знает, то выяснит, спросит, найдёт, чтобы не было потом непроведённых документов, потому что не знала, как делать, а спросить забыла или постеснялась 
|
Sole mioChiaro, Когда нам нужен был бух на первичку, то на собеседах отбирали просто сообразительных ... еще девочек, пусть даже и с курсами, но до которых всё быстро доходит. В итоге нашли за 4 дня то, что искали. Примерно то же и я советовал 
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:07 |
# |
Бух, о боги! Я ухожу на повышение в этой же компании, а не на улицу. Вы хоть пост потрудитесь почитать: "себе в подчинение ищу".
|
Chiaroя чуть выше написала: 40 заказов в день, приходы 2 раза в неделю. Конечно, без ошибок лучше, я имею ... еще в виду, нужен человек активный в плане не игнорить письма на почте, например. Если что-то не поняла, то сразу спрашивать, разбираться, решать, а не оставлять следующей смене. Или просто пересылать документы главбуху!!!, потому что "ой, а я нинаю, чО это такое". Тоже самое с документами в 1С. Бух, ни разу такого не было, чтобы кому-то что-то не выплатили. Я там больше 2-х лет, какой смысл врать? Чтобы новый человек через неделю смылся, а мне опять заново искать-обучать? Тогда брать первого подходящего, в первый же выход сразу можно все понять. Из моего опыта, неактивных очень немного, больше опасаюсь гиперактивных и при этом ничего не спрашивающих..такого потихоньку налепят...
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:09 |
# |
работунша, а я тихушников боюсь: и молчат, и косячат 
|
ChiaroSole mio, я абсолютно согласна, сообразительная девочка, которая, даже если не знает, то выяснит, ... еще спросит, найдёт, чтобы не было потом непроведённых документов, потому что не знала, как делать, а спросить забыла или постеснялась Ну и что, не попадаются такие или что? Может Вы на опыте сильно зацикливаетесь? babaj Примерно то же и я советовал  Chiaro работунша, а я тихушников боюсь: и молчат, и косячат Тихушность не показатель. Есть такие тихушники, а КПД у них...
|
 |
Рыба 16 февраля 2017, 11:15 |
# |
babaj Ты какой то экстремальный случай берёшь. Возможно, конечно, но крайне маловероятно Почему? Это нормальная практика.
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:19 |
# |
Sole mio, ну как, 1С8, почта, скайп, знание первичных доков. Очень хочется опыт работы в ЭДО, но редко попадается  Поэтому не принципиален этот момент. Не знаю, может меня сбивает волнение соискателей. Все чуть ли не умирают, бэ-мэ, "нуу даааа"...
|
HRgirl те ж сказали, что было всего пять собеседований это маловато для поиска буха Работунша в пол дня обещает закрыть, она что за полдня посмотрит 50?
|
 |
Бух 16 февраля 2017, 11:20 |
# |
Chiaro Бух, о боги! Я ухожу на повышение в этой же компании, а не на улицу. Вы хоть пост потрудитесь почитать: "себе в подчинение ищу". ищИте..... а что - нету знакомых, которые и вам поверят и вы уверены? поймите, те, кто сообразительный - сидят на хороших местах и боятся сдвинуться....... - нужно время..... что-то не то в вакансии - бухов много - должны пойти...... значит что-то останавливает..... - ищите ЧТО.
|
 |
Chiaro (автор) 16 февраля 2017, 11:21 |
# |
Бух, вот время-главная загвоздка, его катастрофически мало(
Бух, знакомые есть, конечно, но не все на такой работе, одной предложила, но з/п у неё больше, не вариант, а женщине с маленькими детьми я даже предлагать не могу.
|
Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума. Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.
|