Менеджер по продажам недвижимости

№ 894546  ·  26 апреля 2024, 09:07  ·  10885 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Городской Центр Недвижимости"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

90 000 — 150 000 руб.

График работы

Гибкий график

Предоставляется

Обучение

Условия

Наше агентство оказывает услуги по продаже домов, коттеджей, дач, участков в Подмосковье.

В связи с увеличением объемов продаж

приглашаем сотрудников без опыта работы в агентстве недвижимости.

+ Работа рядом с домом.

+ Возможность удаленной работы.

+ Обучение - бесплатно, быстро, эффективно.

+ Система дистанционного повышения уровня знаний.

+ Базы продавцов и покупателей.

+ Без фиксированного офисного времени.

+ Высокий уровень дохода 30-50% со сделки (без фиксированного минимума).

+ Юридическая и информационная поддержка на всех этапах работы.

Обязанности

• Выбор объектов для продажи в своем районе проживания.

• Организация просмотров объектов.

• Ведение переговоров.

• Заключение договоров.

• Участие в оформлении сделок.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Водительские права

Категория B

Требования

Желание зарабатывать в продажах загородной недвижимости.

Возможность использовать личный автотранспорт.

Умение пользоваться компьютером.

Умение общаться с людьми.

Навыки продаж приветствуются.

Без совместительства.


Педагог начальных классов

от 60 000 руб.

Звенигород

Уборщица

от 25 000 руб.

Звенигород

Мебельщик, Столяр-станочник, Рабочий мебельного производства

45 000 – 65 000 руб.

Звенигород

Работник торгового зала

от 700 000 руб.

Звенигород

Су-шеф

до 80 000 руб.

Звенигород

Слесарь МСР

от 170 000 руб.

Звенигород

Механик/слесарь грузового транспорта

от 100 000 руб.

Звенигород

Уборщик производственных помещений

от 40 000 руб.

Звенигород

Продавец-консультант (растениеводство)

от 60 000 руб.

Звенигород

Ветеринарный фельдшер

до 50 000 руб.

Звенигород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!