- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме резидентов и нерезидентов: - Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, больничных листов; - Ведение личных дел сотрудников; - Ведение штатного расписания и внесение изменений в него; - Работа в 1С, подготовка кадровых документов и подписание с сотрудниками; - Ведение документооборота с удаленными подразделениями (отправка документов и контроль их возврата, раскладка кадровых документов); - Проверка корректности поступающих документов от сотрудников; - Учет, заполнение и хранение трудовых книжек, ведение журналов учета движения трудовых книжек; - Консультирование сотрудников по вопросам, связанным с трудовым законодательством; - Выдача сотрудникам документов, связанных с их трудовой деятельностью (справки, копии трудовых книжек и т.д.). |