Работа удаленного характера, есть возможность работать из любой точки РФ.
Сдельная заработная плата минимум 30 000 руб. (начало) далее от 60 000 руб., но доход не ограничен, все зависит от количества закрытых вакансий.
Самостоятельное регулирование режима работы с учетом прайм-тайма. Возможно совместительство, главное результат
Перспектива роста.
Профессиональное наставничество, дружный коллектив, теплая атмосфера и многое другое.
Обязанности
Ведение вакансии: обработка откликов, поиск резюме, телефонное интервью, ведение кандидата от собеседования до окончания испытательного срока.
Также возможно участие в других интересных проектах в рамках HR (по желанию).
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 2 лет
Требования
Пожалуйста, присылайте резюме через сайт!!! Если есть вопросы по вакансии, можете позвонить, но кандидаты на данную вакансию будут рассматриваться только по резюме!!!
Успешный опыт работы в подборе персонала (нацеленность на результат) не менее одного года.
Высшее образование (профильное - "менеджмент организации" будет являться преимуществом; также возможно "психология", желательно "организационная").
Оборудованное рабочее место: стационарный компьютер или ноут-бук с выходом в интернет, смартфон.
Ответственность, коммуникабельность, высокий уровень самоорганизации, нацеленность на результат, креативное мышление, творческий подход в общении с людьми, желание развиваться в области HR.
Приглашаем на подработку "ФРИЛАНС МЕНЕДЖЕРОВ" по подбору персонала. Подбирать нужно будет ПЕРСОНАЛ на хлебобулочное и кондитерское производство. Тpебование: - Иметь oпыт подбора персонала...
Активный поиск сотрудников на массовые позиции; Проведение телефонного интервью с кандидатами; Работа с сайтами по подбору персонала. Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД)...
Обязанности: - Поиск персонала через различные каналы (интернет-ресурсы, СМИ и др.); - Проведение телефонных интервью с кандидатами, организация и проведение собеседований; - Первичная оценка...
Ведение вакансии: обработка откликов, поиск резюме, телефонное интервью, ведение кандидата от собеседования до окончания испытательного срока. Также возможно участие в других интересных проектах в...
Находите кандидатов, проводите с ними интервью, рассказываете об условиях и оплате, регистрируйте их через CPM - все просто! Создание кадрового резерва. Ведение базы кандидатов Работа в CRM Для...
Ведение телефонных переговоров, приглашение на собеседования, проведение интервью, внесение анкетных данных в базу данных. График работы - первое время 3 д/н на период обучения. Далее стандартный...
- организация кадрового делопроизводства филиала в соответствии с законодательством РФ (численность 460 человек на 2 кадровика), полный цикл ведения КПД - выполнение поручений Управления по работе с...
Что нужно будет делать: -Находить потенциальных клиентов в соц. сетях (тг, ВК, инста) -Знакомиться с классными людьми (в основном предпринимателями, собственниками бизнеса, Hrами), -Общаться по уже...