Контроль работы сотрудника по стандартам заказчика Четко соблюдать графики работы работников Строгое закрытие заявки полученной от заказчика Обучение новых сотрудников работе по стандартам клиента Проводить инструктаж по ОТ и ТБ При необходимости готовить все необходимые документы для ввода сотрудника на объект Учет рабочего времени сотрудников Готовить место для сотрудников в общежитии Встречать новеньких и размещает их в общежитии Вести учет сотрудников проживающих в общежитии Ежедневно находится на объекте и общается с заказчиком Проявлять при общении с клиентом тактичность, вежливость и исполнительность Заполнять отчеты в сроки и по стандартам, установленными клиентом Регулярно общаться с клиентом на тему возможных увеличений заявок, либо запуска каких- либо дополнительных проектов в рамках действующего договора. Поиск новых потенциальных клиентов на вверенной территории Готовить заранее планы расходов, доходов, движения денежных средств по своим проектам. Максимально корректно, в четко установленные сроки и в полном объеме. Давать оперативную обратную связь на запросы руководителя. Максимально быстро извещать руководителя о фактах нарушения законодательства персоналом (УФМС, Трудовое, Уголовное и Гражданское законодательство) |