Администратор ресторана

№ 8253667  ·  2 февраля 2021, 11:47  ·  386 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Парк-отель "Царский Лес"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Белорусская   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание

Условия

Официальное трудоустройство по ТК РФ

оклад + 70 000 - оклад 50 000 + % от банкетов и фуршетов

График работы 5/2

Бесплатное проживание в отельном номере (для иногородних) и 3-х разовое питание "шведский стол"

Дом отдыха находится в лесу, свежий воздух

Предоставляется корпоративная мобильная связь

Скидка на услуги дома отдыха до 50%

Обязанности

-Обеспечение работы залов ресторана в части официантов, хостес, уборщиц и белой мойки.

-Создание атмосферы гостеприимства

-Контроль работы зала

-Взаимодействие с гостями, непосредственная работа в зале

-Контроль санитарных норм

-Обучение новых официантов

-Решение конфликтных ситуаций

-Управление персоналом, быстрое решение внештатных ситуаций


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

-Организаторские способности

-Умение принимать управленческие решения

-Знания и применение стандартов сервиса

-Опыт работы на позиции менеджер/администратор ресторана от года

-Презентабельный внешний вид


Младший мастер по ремонту крупной бытовой техники

80 000 – 145 000 руб.

Аэропорт

Мастер сервисного участка

договорная

Угрешская

Водитель-экспедитор

от 100 000 руб.

Тульская

Формовщик изделий из полимерных композитных материалов

от 65 000 руб.

Аннино

Оператор станка

до 55 000 руб.

Физтех

Начальник охраны в охранное предприятие

60 000 – 100 000 руб.

Бауманская

Работник на выкладку товара

59 500 – 71 000 руб.

Беломорская

Коренщик

до 100 000 руб.

Бабушкинская

Машинист полноповоротного экскаватора

от 150 000 руб.

Семеновская

Руководитель отдела продаж

от 80 000 руб.

Бунинская аллея


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!