Специалист по поиску мест под размещение оборудования

№ 8243645  ·  15 октября 2020, 17:36  ·  74 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

Coleman Services

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Тула   –   на карте

Заработная плата

33 201 — 75 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;

График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;

Официальная заработная платf 33 201 руб. (оклад) + премия за каждый договор

Компенсация ГСМ + амортизация

Обязанности

Взаимодействие с арендодателями при заключении договоров аренды позиций;

Поиск позиций в соответствии с выдаваемыми заданиями в срок не более 2-х недель;

Проведение предварительных переговоров по аренде позиций, подготовка договора аренды, согласование и подписание в течение 3-х недель;

Своевременное предоставление отчетности;

Организация доступа на сайт для проведения ППО и СМР;

Взаимодействие с юридической службой по согласованию условий договоров;

Взаимодействие с ЦП по согласованию RollOutDB;

Взаимодействие с менеджером по лицензионной работе по подготовке исходных данных для РЧЗ


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Водительские права

Категория B

Требования

Среднее/высшее образование;

Знание принципов работы сети GSM;

Знание законодательства в отрасли "Связь";

Знание Гражданского Кодекса, СанПиН;

Знание основ документооборота;

Знание основ налогового законодательства, бухучета;

Навыки ведения переговоров;

Работа на ПК (Word, Excel, Google Earth)


Водитель погрузчика

от 55 000 руб.

Тула

Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования

от 70 000 руб.

Тула

Мастер участка навески

от 63 000 руб.

Тула

Мастер смены

договорная

Тула

Водитель

140 000 – 180 000 руб.

Тула

Кассир

от 2 700 руб.

Тула

Курьер на личном авто

от 90 000 руб.

Тула

Крановщик (Оператор мостового крана)

80 000 руб.

Тула

Менеджер доставки кассир

до 90 000 руб.

Тула

Сварщик 4, 5, 6 разряда

80 000 – 120 000 руб.

Тула


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!