Охранник

№ 7466771  ·  27 сентября 2020, 19:47  ·  255 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО ЧОО "Неомакс"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Великий Новгород   –   на карте

Заработная плата

22 500 — 50 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Частной охранной организации требуются лицензированные охранники для работы вахтовым методом в Москве и Московской области

Графики работы:

Вахта (15/15, 45/15 и более длительная);

Бесплатное проживание на объектах/общежитиях, хорошие бытовые условия;

Трудоустройство в день проведения собеседования;

Также берем семейные пары

Заработная плата без задержек, выплата 2 раза в месяц;

Премирование лучших сотрудников (от 2.000 до 5.000 руб.);

Возможность подработки.

Обязанности

1. КОНТРОЛЬ:

Пропускного режима;

Парковки автотранспорта;

Выявления признаков ЧС и оперативное устранение их последствий;

Перемещения на территорию объекта опасного для жизни и здоровья имущества;

2. ПРЕДОТВРАЩЕНИЕ:

Хищений и порчи имущества Заказчика;

Нарушений режимов и порядка, установленного Заказчиком;

Нарушений техники безопасности;

3. СОДЕЙСТВИЕ правоохранительным органам.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Ответственность;

Дисциплинированность;

Опыт работы в охране (приветствуется);

Наличие лицензии на ЧОД обязательно


Прораб

до 130 000 руб.

Великий Новгород

Повар на теплоход

от 70 000 руб.

Великий Новгород

Охранник

32 000 – 67 000 руб.

Великий Новгород

Охранник вахтовая база

24 000 – 49 600 руб.

Великий Новгород

Менеджер по продажам В2В удаленно

80 000 – 150 000 руб.

Великий Новгород

Парикмахер-универсал

от 40 000 руб.

Великий Новгород

Бригада строителей

500 000 – 600 000 руб.

Великий Новгород

Охранник-администратор (без лицензии)

27 000 – 44 000 руб.

Великий Новгород

Пекарь

от 40 000 руб.

Великий Новгород

Доярка

от 50 000 руб.

Великий Новгород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!