Медицинская сестра в процедурный кабинет

№ 7073119  ·  27 апреля 2020, 16:27  ·  303 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ТОТАЛ

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Московский   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 66 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

В Детский медицинский центр требуется медицинская сестра процедурного кабинета!

Наша цель - оказание качественных медицинских услуг маленьким пациентам, а также их родителям, в комфортных дружественных условиях.

Более десяти лет мы делаем все, чтобы предстоящий визит в нашу клинику вызывал у маленьких пациентов интерес, а у их родителей - ощущение безопасности и заботы.

------------------------------

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- наша клиника располагается: Коммунарка

- график работы 4/2 или 2/2, с 7.00-20.00 (с 7.30 начинается забор крови)

- возможны подработки

- з/п оклад 290 руб час

- профессиональный и карьерный рост

Обязанности

ОБЯЗАННОСТИ:

- забор венозной и капиллярной крови у детей

- вакцинация

- ведение медицинской документации


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Требования:

- опыт работы в процедурном кабинете

- среднее специальное медицинское образование

- опыт работы с детьми (обязательно)

- действующий сертификат "Сестринское дело" (обязательно)

---------------------------

Звоните!!!


Водитель погрузчика/ричтрака

85 000 – 120 000 руб.

Московский

Повар-универсал (г.Московский м.Саларьево)

65 000 – 85 000 руб.

Московский

Водитель-экспедитор категории в

100 000 – 150 000 руб.

Московский

Штукатур-маляр

60 000 руб.

Московский

Продавец-консультант ТЦ Внуково аутлет

от 70 000 руб.

Московский

Распространитель визиток

30 000 – 40 000 руб.

Московский

Водитель-курьер на личном авто (г. Московский)

от 70 000 руб.

Московский

Кладовщик - Водитель погрузчика оптового склада, строительных материалов

75 000 руб.

Московский

Помощник руководителя

от 90 000 руб.

Московский

Ночной сторож

55 000 руб.

Московский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!