Менеджер по продажам
№ 7025091 · 18 февраля 2020, 13:41 · 103 просмотра
Кадровое агентство | ООО "Международный кадровый центр" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Щелково – на карте | Заработная плата | 80 000 — 120 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Предоставляется | Обучение | Условия | Производственная компания - лидер рынка России по производству автомобильных аксессуаров, приглашает на постоянную работу менеджера по продажам. Работа в стабильной компании на рынке с 1995г, производство в г. Санкт- Петербург; Рабочее место в филиале в г. Щелково. Зона охвата территории г. Москва и Московская область; Оформление по ТК РФ; Испытательный срок- 3 месяца; Заработная плата- фиксированная часть- оклад 50000 руб. + бонусы; Средний совокупный доход 80000 руб.; Доход не ограничен верхним пределом; Зарплата успешного менеджера 100000 -120000 рублей. Компенсация мобильной связи, ГСМ. | Обязанности | Задачи: Поддержание и развитие продаж существующей клиентской базе во вверенном регионе; Поиск новых клиентов; Разработка и реализация планов расширения доли присутствия в рамках подотчетной территории; Мониторинг рынка на вверенной территории, определение ключевых игроков, анализ деятельности конкурентов; Подготовка коммерческих предложений, заключение договоров; Контроль подготовки заказов; Участие в запуске новых продуктов; Контроль финансовых взаимоотношений с клиентами (дебиторская задолженность); Поиск потенциальных партнеров, регулярные визиты к дистрибьюторам и партнерам; Ведение базы данных и документации. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 1 года | Водительские права | Категория B | Требования | Опыт личных продаж в сегменте В2В; Опыт работы торговым представителем, менеджером по продажам от 1 года; Знание техники продаж, умение работать с клиентами В2В; Опыт и готовность к теплым и холодным звонкам; Нацеленность на результат, отличные коммуникативные навыки; Опыт деловых контактов с клиентами, проведение переговоров; Мобильность; |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|