Специалист в отдел продаж моющих средств для пищевой промышленности
№ 6929707 · 1 июня 2021, 09:40 · 81 просмотр
Прямой работодатель | ИП Литвишков Е.В. | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Королев – на карте | Заработная плата | от 50 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Предоставляется | Обучение | Условия | 1. Ежемесячный оклад от 45 000 рублей (на испытательный срок) 2. Территория работы - это места расположения предприятий пищевой промышленности : Москва и область, иногда ЦФО 3. Система обучения внутри компании; 4. График работы: с 9 до 18, 5/2; 5. Подготовка отчетности в офисе г. Королев (1 раз в неделю); 6. Компенсация ГСМ и сотовой связи; 7. Оформление по ТК РФ По результатам работы первых двух месяцев для опытного и результативного сотрудника спец. условия обсуждаются. | Обязанности | 1. Работа предполагает поездки к клиентам - предприятия пищевой промышленности. 2. Поддержка и развитие партнерских отношений с действующими клиентами компании; 3. Активный поиск новых клиентов, увеличение объемов продаж; 4. Прием и обработка текущих заказов клиентов, оформление необходимой документации; 5. Продажа моющих и дезинфицирующих средств для предприятий пищевой промышленности известного российского производителя; 6. Проведение маркетинговых акций; 7. Развитие ассортиментных продаж. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 2 лет | Водительские права | Категория B | Требования | 1. Права категории В; 2. Опыт активных продаж и привлечения клиентов к сотрудничеству от 2 лет желателен; 3. Самостоятельность, ответственность, активная жизненная позиция; 4. Внимательное отношение к клиентам, доброжелательность, коммуникабельность. Обязательно, наличие собственного автотранспорта и возможность его использовать в работе. Требуется специалист в области продаж моющих средств для пищевой промышленности, со знанием специфики в данной сфере. Готов рассмотреть сотрудничество со специалистом высокого класса на специальных, взаимовыгодных условиях. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|