В крупную аутсорсинговую компанию (на рынке с 2009 года) на удаленную работу / подработку требуется менеджер для поиска персонала на открытые вакансии (грузчики, упаковщики, разнорабочие) в г. Москва, Санкт - Петербург, Тула, Калуга и другие (7 филиалов по России, более 30 объектов).
Условия:
- Полностью удаленная работа из дома, в удобное время.
- Помощь и поддержка в работе.
- Оплата за каждого трудоустроенного человека от 2000 до 3500 рублей.
- Оплата сдельная в среднем 1 раз в неделю.
Опыт работы приветствуется, но не обязателен. Данную вакансию можно рассматривать и как работу и как подработку (на личное усмотрение каждого).
Обязанности
Поиск персонала на открытые вакансии.
- Размещение информации о вакансиях на работных сайтах, соц.сетях и т.п.
- Проведения телефонных интервью с кандидатами (никаких холодных звонков, только входящие).
Требования к кандидату *
Образование
Среднее
Опыт работы
Не требуется
Требования
- Наличие компьютера и стабильного интернет соединения.
Активный поиск сотрудников на массовые позиции; Проведение телефонного интервью с кандидатами; Работа с сайтами по подбору персонала. Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД)...
На эту роль мы ищем коллегу, которому поручим следующие задачи: Задачи: Ведение КДП в полном объеме (основной штат до 100 сотрудников, на летний каникулярный период дополнительно 300-400...
- Ведение кадрового делопроизводства; - Размещение вакансий; - Поиск персонала; - Проведение собеседований; - Организация корпоративных мероприятий (2 раза в год) - Официальное трудоустройство; -...
Организация работы по ведению воинского учета в организации с "0", в том числе в обособленных подразделениях организации Постановка на воинский учет организации; Разработка плана работы по...
- приема и увольнения сотрудников, перевода персонала на другие штатные единицы; - составление и ведение личных дел, сбор и обработка персональных данных; - оформление трудовых книжек - внесение...
Основные задачи рекрутера в отделе персонала: Массовый подбор клинеров (от этапа снятия заявки до выхода на стажировку) Ресечинг целевых кандидатов Прием входящих звонков и обработка откликов на...
- Определение потребности в трудовых ресурсах и составление профиля должности - Анализ рынка труда - Размещение информации о новых вакансиях - Поиск и привлечение кандидатов - Отбор и оценка...
- Администрирование действующих систем мотивации сотрудников (около 900 сотрудников); - Контроль корректности автоматического расчета и начисления премий перед выплатой заработной платы; -...
Кадровое делопроизводство. Формирования локальных актов ПВР с учетом от специфики компании. Восстановление кадровых документов. Навыки проведения кадрового аудита. Опыт в решения спорных трудовых...