Коммерческий директор

Вакансия 6424284   ·   4 июня 2020, 09:13   ·   Просмотры 57

Архивная вакансия

Статус

Вакансия находится в архиве (не актуальна)

Все вакансии в Калининграде


Условия работы


Город

Калининград   →   на карте

Заработная плата

По договоренности

Характер работы

На территории работодателя

График работы

Полный рабочий день

Условия

• трудоустройство согласно Трудового кодекса Российской Федерации
• полный социальный пакет
• своевременная достойная заработная плата (2 раза в месяц)
• дружный коллектив
• корпоративные мероприятия

Обязанности

Управление коммерческой деятельностью крупной торговой сети, товарным ассортиментом, ценовой политикой
- Мониторинг и анализ конъюнктуры рынка
- Бизнес планирование
- Стратегическое планирование деятельности предприятия
- Бюджетирование предприятия и контроль за его исполнением
- Управление коммерческой деятельности предприятия
- Управление структурой ассортимента, разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики.
- Управленческий учет товародвижения
- Работа по контрактам, наполнению и расширению ассортиментного портфеля, прямые контракты с поставщиками.
- Внедрение инновационных систем в коммерческую деятельность предприятия
- Обучение персонала, повышение компетенций руководителей
- Стандартизация бизнес процессов
- Повышение уровня производительности труда
- Административное управление офисом и коммерческим отделом
- Управление рисками
- Постоянная работа по оптимизации издержек, поиск альтернативных решений
-Работа с государственными органами


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Водительские права

Категория B

Требования

• высшее образование (финансовое, экономическое)
• опыт работы руководителем коммерческого отдела от 5 лет
• опыт работы в отделе закупок
• опыт управления персоналом
• уверенные знания в области рекламы и маркетинга
• сильные лидерские и коммуникативные качества



JobLab.ru Калининградская область Работа в Калининграде Коммерческий директор

Руководители

* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!