Тайный покупатель на проверку Стардог

№ 5739983  ·  15 февраля 2021, 13:47  ·  174 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ИП Аверкина С.К.

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Мытищи   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Гибкий график

Условия

Участие в исследованиях "Тайный покупатель" для оценки качества обслуживания.

"Тайный покупатель" посещает торговую точку, как обычный покупатель, оценивая качество обслуживания персоналом в кафе. По завершению проверочного визита, дома на компьютере на нашем портале заполняет анкету по визиту..

От вас аудиозапись, необходимые фото. Покупка на сумму от 150 р. (Хот-дог+напиток)

Оплата - за каждый визит 450 рублей.

По каждому виду проверки мы проводим инструктаж.

Обязанности

1. В процессе проверок, фиксировать все положительные и отрицательные стороны работы персонала компаний;

2. В последствии, после каждого визита, свои наблюдения заносить в отчетную форму по визиту - анкету, на нашем Онлайн-сервисе исследований методом Тайный покупатель.

3. Соблюдать Правила работы Тайным покупателем, инструкции по проведению проверки


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Работа "Тайного покупателя" - это подработка в свободное время, для людей разных профессий и ов.

Уверенный пользователь ПК, доступ в сеть Интернет, наличие мобильного телефона с диктофоном и фотокамерой.

Ответственность, наблюдательность (внимательность к мелочам), хорошая память, умение излагать мысли письменно


Продавец-Кассир

60 000 – 70 000 руб.

Мытищи

Оператор склада (кладовщик)

от 85 000 руб.

Мытищи

Учитель математики

от 20 000 руб.

Мытищи

Автослесарь / Автомеханик по ремонту грузовых автомобилей

договорная

Мытищи

АВА-терапевт

договорная

Мытищи

Оператор-товарный

от 70 000 руб.

Мытищи

Тренер по направлению Dancehall и High Heels

договорная

Мытищи

Охранник

договорная

Мытищи

Кладовщик-упаковщик

55 000 – 60 000 руб.

Мытищи

Моделлер

до 60 000 руб.

Мытищи


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!