Охранник

№ 4887407  ·  4 августа 2020, 12:36  ·  692 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "ЧОП "ОберегЪ"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Электрозаводская   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

Описание работодателя:

Охранная группа - работает с 1991 года. Предлагаем работу в Москве и МО на различных объекта: офисы, БЦ, магазины, рестораны, склады, жилые дома, гостиницы, паркинги, строительные площадки. Готовность поднимать объекты с нуля. Готовность к сложным объектам.

На данные объекты приглашаем старших смен.

Должностные обязанности:

- Осуществлять наблюдение за объектом;

- выставление охрану на посты,

- отчетность о проделанной работы,

- взаимодействие с представителем от заказчика,

- Обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, предотвращать попытки их хищения или порчи;

- Организовывать пропускной режим на объекте;

Требования:

- Рассматриваются кандидаты от 1.5 года опыта работы;

- Наличие удостоверения частного охранника - желательно (помогаем оформить), но рассматриваются кандидаты и без удостоверения.

- Дисциплинированность, ответственность.

- знание ПК, умение пользоваться почтой.

Условия:

- График работы подработка; 1/2, 2/2 и т.д.

- Заработная плата от ставка от 1500 руб. до 2300 руб., ставка зависит от: объекта.

Оплата сразу.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года


Менеджер по продажам / начинающий специалист

договорная

Пражская

Риелтор, Агент по недвижимости, Менеджер по продаже недвижимости

от 80 000 руб.

Таганская

Официант

от 100 000 руб.

Киевская

Монтажник (бригада)

от 130 000 руб.

Щелковская

Продавец-кассир

34 650 – 69 300 руб.

Рассказовка

Кастелянша / Кастелян

от 50 000 руб.

Тверская

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

от 80 000 руб.

Перово

Официант

от 100 000 руб.

Красные ворота

Утюжница

от 60 000 руб.

Кунцевская

Сиделка на 5/2

от 60 000 руб.

Преображенская площадь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!