• Задача организовать сотрудничество на закрепленной территории с производителями, оптовыми магазинами, базами, магазинами и торговыми точками малого бизнеса, аптеками, коммерческими организациями сферы услуг. • Контроль работы подчиненных. • Поиск сотрудников совместно с отделом подбора персонала, своевременная комплектация штата. • Расстановка персонала на территории. • Своевременно информировать непосредственного руководителя обо всех изменениях в работе территориальных руководителей (ТР), влияющих на работу отдела. • Контролировать наличие и эффективность использования рекламно-торгового оборудования и рекламных материалов территориальных руководителей. • В соответствии с графиком проводить оперативные и итоговые совещания с подчиненными в виртуальном онлайн-офисе компании. • Оперативно предоставлять отчеты о проделанной работе вышестоящему руководству. • Проведение регулярных собраний в виртуальном онлайн-офисе с персоналом для постановки задач и предоставления обратной связи. • Взаимодействовать с административными структурами, партнерами и др. • Ведение отчетной документации. • Оперативное решение всех возникающих вопросов. • Контроль и профилактика дебиторской задолженности партнеров. • Контроль и соблюдение целей и регламентов компании. |