Менеджер по продажам столешниц
№ 3625909 · 24 января 2020, 12:39 · 363 просмотра
Прямой работодатель | ООО "ТПК "ГЛАСС ДЕКОР" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Москва, м. Свиблово – на карте | Заработная плата | от 60 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | Компания в связи с расширением и повышенным спросом на продукцию ищет менеджера по продажам, развитию Ищем сотрудника прекрасно умеющего продавать и соответственно зарабатывать!!!!СРОЧНО СВЯЖИСЬ С НАМИ!!! • Оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата больничных листов и тд.) • График работы 5/2. Понедельник с 9.00 до 19.00, вт, ср, чт. с 10.00 до 19.00, пятница с 10.00 до 18.00. • Заработная плата: фиксированный оклад (размер определяется по результатам собеседования) + ежемесячная бонусная часть по результатам КРI. • Перспектива карьерного роста до директора по продажам • Офис в шаговой доступности от метро | Обязанности | • Активный поиск и привлечение к сотрудничеству потенциальных клиентов • Активное продвижение услуг/продуктов компании на рынке • Расширение существующей базы и формирование новой клиентской базы • Проведение телефонных переговоров и личных встреч • Проведение презентаций по продуктам компании • Консультации клиентов по имеющимся услугам/продуктам • Привлечение розничных торговых точек к работе с продукцией компании (салоны по продаже кухонной мебели и сопутствующей продукции, дизайн-студии и др.) • Заключение дилерских договоров (мебельные фабрики) |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее | Опыт работы | От 1 года | Водительские права | Категория B | Требования | • Ответственность, инициативность, коммуникабельность, энергичность, способность грамотно и аргументировано излагать (устно и письменно) свои мысли, умение оперативно находить компромиссные решения в спорных ситуациях, быстрота реакции, высокая работоспособность. • Знание технологий продаж, умение их применять • Владение навыками работы с возражениями |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|