• специальная оценка труда, • проведение первичного инструктажа с вновь принимаемыми работниками фирмы, • анализ законодательства по охране труда и технике безопасности и доведения его до работников предприятия, • разработка и ознакомление трудящихся с функциональными инструкциями по охране труда, • принятие зачетов по знанию техники безопасности работниками, участие в создании руководящих внутренних нормативных документов по рассматриваемой теме, • разработка внутренних положений распоряжений, инструкций, иной наглядной агитации по охране труда и технике безопасности, • ведение необходимой документации и представление интересов работодателя в контролирующих и надзорных государственных органах. |