Бизнес-аналитик (технолог) WMS

№ 3107674  ·  27 декабря 2018, 13:59  ·  396 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ГБУ МО "Мособлмедсервис"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Подольск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

• График работы - 5/2 с 09.00 до 18.00 (не нормированный рабочий день)

• Оформление по ТК РФ;

• Полный социальный пакет.

Обязанности

• Разработка, моделирование, описание новых бизнес-процессов и оптимизация существующих БП;

• Описание рабочих операций в виде алгоритмов действий;

• Согласование описаний на всех уровнях;

• Мониторинг исполнения рабочих операций в соответствии с алгоритмами;

• Разработка регламентирующей документации по процессам;

• Реализация мер по снижению себестоимости складских операций.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

• Высшее образование или среднее специальное образование

• Знание бизнес процессов складской логистики.

• Опыт работы на высокотехнологичных складах класса А от 3-х лет в должности Завскладом, Технолог склада, Бизнес-технолог (или аналогичные) или на отдельных участках работы по разработке технологий обработки, карт процессов, нормативов выполнения складских операций или структурных подразделений

• Опыт работы в проектах по описанию технологических карт AS-IS, оптимизации складских операций.

• Знание логистических издержек

• Опыт работ с WMS-системами. Желательно (как преимущество "Ефарма", 1С)

• Excel отличный уровень (сводные таблицы)


Бармен

от 50 000 руб.

Подольск

Маляр

от 60 000 руб.

Подольск

Водитель категории С

от 50 000 руб.

Подольск

Наладчик сборочных автоматов

до 90 000 руб.

Подольск

Уборщица

40 000 руб.

Подольск

Комплектовщик

50 000 – 80 000 руб.

Подольск

Водитель служебного автобуса

от 65 000 руб.

Подольск

Заправщик АЗС

от 60 000 руб.

Подольск

Бровист, мастер по наращиванию ресниц

договорная

Подольск

Грузчик

до 59 000 руб.

Подольск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!