Менеджер по работе с клиентами

Прямой работодатель

ООО "СтройДом"

Статус

Вакансия находится в архиве

Условия работы

Город

Москва, м. Преображенская площадь   –   на карте

Заработная плата

от 35 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

• Офис в 10 мин. от ст.м. Преображенская пл.;

• Комфортные условия труда;

• График работы: пн-пт с 10.00-19.00;

• Заработная плата - (оклад устанавливается индивидуально в зависимости от уровня кандидата) + % от прибыли по сделкам + расширенная система дополнительной мотивации. В совокупности от 35 000 руб.

• Оплата транспортных расходов и мобильной связи;

• Рассматриваем кандидатов с активной жизненной позицией;

• Молодой дружный коллектив;

• Испытательный срок - до 3-х месяцев;

• Долгосрочная интересная работа с возможностью постоянного развития;

• Оформление по ТК РФ.

Обязанности

• Поддержание и развитие клиентской базы (в т.ч. "холодные звонки").

• Развитие продаж по вверенному продукту;

• Поиск и привлечение новых клиентов;

• Развитие новых каналов сбыта по направлению;

• Активные личные продажи, Поиск и привлечение новых клиентов;

• Выявление потребностей клиентов;

• Ведение и оформление сделок (документооборот)‚ контроль дебиторской задолженности, контроль оплаты‚ контроль отгрузки, контроль документооборота;

• Ведение переговоров на всех уровнях принятия решений;

• Выставление и согласование коммерческих условий, подготовка и защита технико-коммерческих предложений, заключение договоров;

• Подготовка отчетности по продажам;

• Выполнение плановых целевых показателей и персональных задач;

Требования к кандидату *

Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

• Опыт работы в сфере активных продаж B2B от 1 года;

• ПК- опытный пользователь.

• Активность, энергичность, нацеленность на результат, организованность, планирование

• Личные качества:

• самостоятельность;

• инициативность;

• внимание к деталям;

• высокая обучаемость;

• высокая работоспособность;

• аналитический склад ума;

• дисциплинированность;

• аккуратность;

• работа на результат;

• стремление развиваться‚ желание постоянно повышать уровень своей профессиональной подготовки;

• стремление к профессиональному росту;

• стремление к самосовершенствованию.