Менеджер ресторана

№ 1565757  ·  2 июня 2014, 09:15  ·  224 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

TSPersonal

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Москва, м. Братиславская   –   на карте

Заработная плата

40 000 — 55 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Если Вы ищете интересную и высокооплачиваемую работу менеджером зала, предлагаю рассмотреть наши условия. Официальное оформление, соц.пакет согласно ТК РФ, питание и оплата транспорта. График работы 4/3 по будням с 9.00 до 22.00, выходные с 10.00 до 23.00. Оклад 40 - 45 тыс. + премии 15% от оклада. Ресторан находится в Меге "Белая Дача", на территории фуд-корта. Не ФАСТФУД! Средний чек 1500 руб. В подчинении 6 официантов.

Обязанности

- Организация работы сотрудников, находящихся в подчинении;

- Осуществление контроля за соблюдением всех политик и стандартов, принятых в ресторане;

- Открытие/закрытие ресторана;

- Формирование команды официантов ресторана;

- Способствование созданию благоприятного климата в коллективе;

- Организация обслуживания гостей;

- Обеспечение соблюдения технологических процессов производства;

- Работа над увеличением продаж и прибыли ресторана;

- Проведение отбора и обучения персонала.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- От года на позиции менеджер зала.


Охранник в Бизнес-Центр

30 000 – 36 000 руб.

Павелецкая

Монтажник

55 000 – 70 000 руб.

Речной вокзал

Водитель с категориями В, С, D, E, участка Гормост-ТиНАО

58 000 руб.

Коммунарка

Продавец-консультант

45 000 – 65 000 руб.

Бауманская

Продавец-кассир колбасных деликатесов

от 70 000 руб.

Щукинская

Повар на линию раздачи 2700 руб. смена

2 700 руб.

Аэропорт

Технический специалист / инженер

договорная

Алексеевская

Рабочий на склад, комплектовщик, сборщик

от 50 000 руб.

Котельники

Менеджер по продажам (общестроительные материалы)

от 60 000 руб.

Строгино

Мастер по обслуживанию сантехнического оборудования/сантехник

от 73 215 руб.

ВДНХ


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!