Кладовщица

11327060   ·   12 мая 2025, 08:54   ·   39 просмотров

Прямой работодатель

АО "Мособлгаз"

Контактное лицо

Анна Леонидовна

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Мытищи, Ул. Белобородова, дом 6   –   на карте

Заработная плата

51 520 — 52 580 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

- Стабильная заработная плата от 51520 руб. (на руки) ежемесячно - без задержек. Полугодовая, годовая премии.

- Спец. одежда, расходные материалы

- Оформление в соответствии с ТК РФ (отпуска, больничные).

- График работы: пн-чт с 8:00 до 17:00, пт-с 8:00 до 15:45. Выходные: сб, вс.

- Карьерный и профессиональный рост.

Обязанности

- Принимает и отпускает ТМЦ по количеству, качеству и номенклатуре в соответствии с сопроводительными документам.

- Обеспечивает сохранность поступающих на склад ТМЦ и осуществляет контроль за условиями хранения на складе.

- Размещает и рассортировывает поступающие ТМЦ.

- Ведет оперативный учет движения ТМЦ, своевременно информирует начальника службы об остатках ТМЦ на складе и необходимых для пополнения видах ТМЦ.

- Ведет учет и выдачу спецодежды и других средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ) работникам службы, оформляет личные карточки учета выдачи, осуществляет контроль за сроками носки СИЗ.

- Работа в программе 1С:.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Опыт работы от 1 года.

Знание 1 С


Комплектовщик-грузчик

2 000 – 5 000 руб.

Домодедово

Грузчики на склад (35 смен+питание)

89 000 – 116 000 руб.

Москва

Комплектовщик/сканеровщик

98 700 – 157 800 руб.

Москва

Сканеровщик

98 000 – 155 800 руб.

Москва

Комплектовщики/сборщики на склад одежды (35 смен)

98 200 – 117 400 руб.

Москва

Грузчики/подсобники

77 300 – 86 900 руб.

Москва

Сортировщица/упаковщица

78 300 – 91 900 руб.

Москва

Грузчик на склад

76 800 – 87 400 руб.

Москва

Грузчики/комплектовщики на склад (от 30 смен)

86 400 – 103 500 руб.

Москва

Комплектовщики на склад (от 30 смен)

85 100 – 125 400 руб.

Москва


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!