Упаковщики

№ 10474964  ·  16 июня 2023, 11:24  ·  143 просмотра

Архивная вакансия

Аутсорсинговая компания

ООО "Матрикс Аутсорсинг Риджн"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Смоленск   –   на карте

Заработная плата

от 2 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

Место работы: Московская область, город Кашира, ул. Меженинова д 5

ВАХТА от 45 смен:

Ставка за смену 2000 руб.

Вахта 45 смен - 90.000 руб.

- Своевременные выплаты, БЕЗ ЗАДЕРЖЕК!

- Еженедельное авансирование.

- Официальное трудоустройство.

- График работы сменный

- Смены с 8-00 до 20-00 или с 20-00 до 8-00

- Предусмотрены: бесплатное 2-х разовое питание (обед и ланч), проживание, корпоративный транспорт от жилья до работы и обратно

Обязанности

- Упаковка готовой продукции (чипсы).

- Работа на конвейерной линии.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Медицинская книжка на пищевое производство (помогаем в оформлении).

О НАС: "Матрикс Аутсорсинг" - федеральный оператор аутсорсинга, с 2007 года на рынке РФ. Работаем с 24 федеральными компаниями: крупными производствами, торговыми сетями, складами. Принимаем граждан РФ, СНГ и ТС, официально трудоустраиваем, помогаем с оформлением мед. книжки. Сотрудничаем только с проверенными работодателями. Работа есть всегда!

Звоните в любой будний день с 9-00 до 18-00, либо пишите в WhatsApp. Если у вас на телефоне нет денег, мы перезвоним!


Пекарь

30 312 – 33 343 руб.

Смоленск

Сварщик (Гагаринский район, д. Извозки)

50 000 – 70 000 руб.

Смоленск

Продавец

от 49 000 руб.

Смоленск

Маляр по металлу

от 100 100 руб.

Смоленск

Оператор станка / оператор оборудования

от 100 000 руб.

Смоленск

Рекрутер (Удаленно)

от 35 000 руб.

Смоленск

Кладовщик-отборщик

65 000 – 90 000 руб.

Смоленск

Кладовщик-отборщик

50 000 – 65 000 руб.

Смоленск

Тайный покупатель, онлайн опросы

1 000 – 10 000 руб.

Смоленск

Электрогазосварщик

70 000 – 80 000 руб.

Смоленск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!