Бухгалтер по расчету заработной платы
№ 10454965 · 17 февраля 2023, 14:34 · 185 просмотров
Прямой работодатель | Додо Пицца | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Пушкино – на карте | Заработная плата | от 70 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | Мы партнеры - франчайзи "Додо Пицца" и "Много Лосося". Сейчас у нас 6 пиццерий и 2 суши-бара, и в этом году мы планируем построить еще 2 точки, в связи с этим расширением нам нужен дополнительный бухгалтер. У нас есть финансовый директор, главный бухгалтер, ведущий бухгалтер, два бухгалтера на первичную документацию и специалист по кадрам. - работа в офисе в центре города Пушкино (от ст. Пушкино 5 мин пешком) - график 5/2 стандартный - официальное оформление - стабильные выплаты зарплаты без задержек | Обязанности | - начисление зарплаты в нескольких ЮЛ, в том числе по обособленным подразделениям; - подготовка и сдача отчетности в ФСС, СФР и налоговые органы, персонифицированной отчетности по заработной плате и отчислениям с заработной платы сотрудников; - проверка правильности начисления налогов с ФОТ, в том числе в разрезе обособленных подразделений; - работа с исполнительными листами, в том числе оплата удержаний из заработной платы; - контроль правильности оформления платежных поручений на оплату налогов с ФОТ. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 3 лет | Требования | - высшее профильное образование; - опыт работы бухгалтером по заработной плате от 3 лет; - отличное знание законодательства в области расчета с персоналом в части оплаты труда взаимодействие с должностными лицами структурных подразделений; - обязателен опыт самостоятельной подготовки отчетности по форме РСВ, 6-НДФЛ; - опыт работы в 1С: Бухгалтерия 8.3, ЗУП 8.3, свободное владение ПК; - организованность, внимательность, неконфликтность, самостоятельность, ответственность, инициативность, высокая работоспособность, заинтересованность в конечном результате, умение оперативно реагировать и выполнять поставленные задачи. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|