Инженер охраны труда
№ 10176871 · 14 февраля 2023, 17:17 · 445 просмотров
Прямой работодатель | АО "Транспортная компания РусГидро" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Сергиев Посад – на карте | Заработная плата | 45 000 — 63 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Условия | -Официальное оформление, на период отсутствия основного работника (отпуск по уходу за ребенком). -Стабильная заработная плата (оклад, премии) с выплатой 2 раза в месяц -Добровольное медицинское страхование -Страхование от несчастных случаев и болезней -Негосударственное пенсионное обеспечение -Корпоративное обучение за счет средств работодателя -Корпоративные льготы: материальная помощь к отпуску; компенсация фактических расходов на содержание в дошкольных образовательных учреждениях детей; компенсация фактических расходов по приобретению абонемента / карты в спортклуб, спортивные секции, бассейн и др. работникам и детям работников и пр. Место работы: рп. Богородское | Обязанности | -Организует и координирует работу по охране труда, безопасности дорожного движения в филиале, осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях филиала законодательных и нормативно-правовых актов по охране труда, безопасности дорожного движения, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда, за предоставлением установленных льгот и компенсаций по условиям труда. -Разрабатывает планы мероприятий по охране труда и технике безопасности, по безопасности дорожного движения. -Обеспечивает проведение вводных инструктажей, обучения и проверки знаний по охране труда работников. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 3 лет | Требования | 1. Высшее техническое образование. 1. Удостоверение по охране труда для руководителей и специалистов. 2. Удостоверение по электробезопасности 3 группа. 3. Пожарно-технический минимум. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|