Директор по персоналу, Руководитель кадровой службы

№ 5212700  ·  29 октября 2021, 21:03  ·  0 просмотров

Архивное резюме

Статус

Резюме находится в архиве

Все резюме в Бронницах


Общая информация


Проживание

Бронницы

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

 

Образование

Среднее специальное

Опыт работы

4 года 3 месяца

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

49 лет   (4 ноября 1974)


Опыт работы


Период работы

апрель 2020 — по настоящее время   (4 года 1 месяц)

Должность

Директор по персоналу

Компания

Промышленная фарфоровая компания

Обязанности

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перемещение;

- Составление графика отпусков;

- Формирование личных дел;

- Оформление приказов, подготовка трудовых договоров и приказов, заполнение трудовых книжек;

- Формирование и заполнение карточки Т-2;

- Консультирование, предоставление справок и копий трудовых книжек по запросам;

- Формирование и согласование табелей учета рабочего времени сотрудников по подразделениям;

- Взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы;

- Ведение отчетности;

- Взаимодействие с УФМС, подача уведомлений о заключении и расторжении договора с иностранными гражданами;

- Работа в базе 1С 8.31 С "Зарплата и кадры";

- Подбор производственного персонала, линейный, ИТР;

- Собеседование;

- Управление персоналом;

- Массовый подбор линейного персонала на вахту;

- Привлечение потока кандидатов по РФ;

- Привлечение и работа с рекрутерами и агентствами в регионах;

- Поиск удаленных рекрутеров;

- Мониторинг рынка;

- Закрытие вакансий.


Период работы

июль 2017 — март 2020   (2 года 9 месяцев)

Должность

Генеральный директор

Компания

ПАРТНЁР ГРУПП

Обязанности

Функциональные обязанности:

- Управление административно-хозяйственной, производственной, коммерческой и финансово-экономической деятельности предприятия;

- Подбор квалифицированного персонала, управление;

- Координация всех структур и подразделений организации;

- Организация эффективного взаимодействия всех производств;

- Контроль деятельности организации, выполнение всех задач и целей;

- Постоянная работа над фирменным стилем компании;

- Соблюдение сроков выполнения всех видов работ;

- Разработка стратегии развития компании, направления деятельности;

- Анализ рынков и определение возможностей развития компаний;

- Поиск клиентов;

- Проведение переговоров о сотрудничестве, заключение новых договоров;

- Соблюдение договорных обязательств;

- Поиск и внедрение инноваций;


Образование


Образование

Среднее специальное

Окончание

2009 год

Учебное заведение

МГУТУ

Специальность

Управление персоналом


Дополнительная информация


Водительские права

Категория B

Командировки

Не готова к командировкам

Курсы и тренинги

Основы организации продаж на предприятии

Московский центр дистанционного образования

2017г.,

Генеральный директор / CEO. Методы и инструменты повышения эффективности компании

Moscow Business School

2019г.

Навыки и умения

- Подбор персонала;

- Адаптация персонала;

- Управление сотрудниками в регионах;

- Подбор производственного персонала;

- Собеседование;

- Управление персоналом (в подчинении более 300 человек);

- Мониторинг рынка;

- Ведение переписки;

- Кадровая политика;

- Работа с людьми разной возрастной категории;

- Создание компании с нуля, привлечение сторонников, частных инвесторов с целью разработать уникальный продукт, собственный бизнес, способный приносить большие доходы;

- Умения организовать всю жизнедеятельность компании;

- Опыт подбора и обучения, адаптации, мотивации персонала;

- Управление подразделением и координация его деятельности;

- Постановка задач для сотрудников;

- Взаимодействие с подрядчиками;

- Решение всех проблемных ситуаций в работе;

- Умение планировать;

- Умение контролировать;

- Способность принимать нестандартные решения;

- Способность сплотить коллектив;

За время работы приобретен большой опыт и навыки, основные из которых изложены в данном резюме. Уверена,

что могу оперативно вырабатывать и реализовывать оптимальные решения в различных ситуациях.

Компьютерные навыки на уровне опытного пользователя (1C; Windows XP, Microsoft Office (Excel, Word, Outlook); Internet Explorer, Opera, Firefox, GOOGLE), квалифицированный пользователь: орг. техники (ксерокс, принтер, сканер и др. переносные устройства).

Обо мне

О себе:

- коммуникабельность;

- грамотная речь;

- профессиональная гибкость;

- стрессоустойчивость;

- умение работать с людьми любой возрастной группы;

- способность работать в разных сферах деятельности;

- целеустремленность,

- оптимизм;

- стремление к самореализации;

- стремление к карьерному росту и успеху;

- способность принимать самостоятельные решения и нести ответственность за принятые решения;

- напористость;

- предприимчивость;

- смелость;

- инициативность;

- требовательность;

- пунктуальность;

- активная жизненная позиция

Цель:

Применение своего профессионального опыта, навыков и знаний. Желание работать и зарабатывать.