Ген. директор, начальник рудника, Главный инженер, Главный горняк, заместитель директора по производ

№ 4654700  ·  8 февраля 2016, 10:52  ·  0 просмотров

Архивное резюме

Статус

Резюме находится в архиве

Все резюме в Калуге


Общая информация


Проживание

Калуга

Заработная плата

от 120 000 руб.

График работы

Полный рабочий день / Вахтовый метод работы

 

Образование

Высшее

Опыт работы

12 лет 5 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Мужской

Возраст

48 лет   (24 декабря 1975)


Опыт работы


Период работы

апрель 2012 — по настоящее время   (12 лет 1 месяц)

Должность

Генеральный директор

Компания

ООО "МКНМ"

Обязанности

Руководство деятельностью предприятия

Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно экономических связей укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.

Обеспечение выполнения всех лицензионных требований при осуществлении деятельности предприятия в соответствии с законодательством РФ.

Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, направление их деятельности на развитие и совершенствование производимых работ и услуг с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, увеличения прибыли.

Организация обеспечения предприятия всеми необходимыми материально - техническими условиями деятельности.

Принятие мер по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.

Разработка и утверждение штатного расписания предприятия, организация разработки и утверждения Должностных инструкций для сотрудников предприятия, проведение аттестаций, организация обучения подчиненных сотрудников.

Обеспечение правильного сочетания экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки.


Период работы

январь 2011 — февраль 2012   (1 год 2 месяца)

Должность

Советник генерального директора по горным работам. Начальник рудника "Куранах".

Компания

ОАО "Алданзолото ГРК"

Обязанности

Руководство деятельностью рудника.

Выбор направления ведения горных работ.

Проведение работы по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов.

Анализ производственно - хозяйственной деятельностью ОГР.

Обеспечение выполнения производственных заданий.

Организация, учет, составление и своевременное предоставление отчетности о производственной деятельности рудника в ПТО предприятия, работа по внедрению новых форм хозяйствования, улучшению нормирования труда, правильному применению форм и систем заработной платы и материального стимулирования, обобщению и распространению передовых приемов и методов труда.

Обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования и других основных средств, выполнение графиков их ремонта, безопасные и здоровые условия труда, а также своевременное предоставление работающим льгот по условиям труда.

Координация работы всех подразделений рудника.

Осуществление подбора кадров рабочих и их расстановка и целесообразное использование.

Контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.

Организация работы по повышению квалификации рабочих рудника, проведение воспитательной работы в коллективе.


Период работы

апрель 2005 — июль 2009   (4 года 4 месяца)

Должность

Генеральный директор, Главный инженер, Начальник карьера

Компания

ЗАО "Рудник Апрелково"

Обязанности

Руководство деятельностью предприятия

Обеспечение соблюдения законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно экономических связей укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.

Обеспечение выполнения всех лицензионных требований при осуществлении деятельности предприятия в соответствии с законодательством РФ.

Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, направление их деятельности на развитие и совершенствование производимых работ и услуг с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, увеличения прибыли.

Организация обеспечения предприятия всеми необходимыми материально - техническими условиями деятельности.

Принятие мер по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.

Разработка и утверждение штатного расписания предприятия, организация разработки и утверждения Должностных инструкций для сотрудников предприятия, проведение аттестаций, организация обучения подчиненных сотрудников.


Образование


Образование

Высшее

Окончание

1997 год

Учебное заведение

ЧГТУ

Специальность

Горный, Горный инженер


Дополнительная информация


Иностранные языки

Английский (Базовый)

Командировки

Не готов к командировкам