Мастер по ремонту холодильников (обучение)

№ 7200809  ·  2 мая 2024, 14:23  ·  1677 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Перспектива"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Октябрьская   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

В стабильно развивающуюся компанию требуется Помощник (ученик) мастера по ремонту холодильного оборудования.

Условия:

Он-лайн поддержка и помощь на всех этапах работы.

Для начинающих специалистов проходит подготовка в сервисном центре с опытными мастерами.

Высокий фиксированный процент дохода с каждого заказа.

Сертификат о присвоении квалификации мастера.

График работы 5/2, 2/2, 3/3 (время работы обсуждается индивидуально).

Если у вас уже имеется опыт - вы приступите к работе без обучения!!!

Обязанности

В обязанности мастера по ремонту будет входить:

Внешняя и внутренняя диагностика неисправностей.

Устранение неисправностей модульного типа (замена неисправных деталей, запчастей и т. д.)

Консультация клиента по стоимости ремонта.

Отчетность по проделанной работе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Требования:

Нам важны личные качества соискателя: трудолюбие, стрессоустойчивость и активная жизненная позиция;

Опыт работы не обязателен- проводим обучение;

Коммуникабельность и вежливость к людям;

Желание развиваться и много зарабатывать.


Наладчик чпу

134 420 – 143 000 руб.

Бибирево

Уборщик служебных помещений

до 35 000 руб.

Черкизовская

Мастер-универсал (обувь, ключи, часы)

80 000 – 110 000 руб.

Ясенево

Водитель-экспедитор

договорная

ВДНХ

Воспитатель дошкольной группы

50 000 – 70 000 руб.

Перово

Комплектовщик

80 000 – 180 000 руб.

Царицыно

Водитель-экспедитор (кат. В, С)

от 70 000 руб.

Селигерская

Плотник (Большая Академическая)

от 70 000 руб.

Лихоборы

Оператор видеонаблюдения 1/3 без лицензии

от 32 000 руб.

Люблино

Менеджер по продажам нестандартная корпусная мебель

50 000 – 70 000 руб.

Пражская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!