Экономист по труду в производственную компанию

Прямой работодатель

ООО "Риквэст-Сервис"

Статус

Вакансия находится в архиве

Условия работы

Город

Москва, м. Достоевская   –   на карте

Заработная плата

от 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Работа в головном офисе крупной производственной компании с развитой филиальной структурой (штат более 4000 человек, филиалы в 49 городах России), оказывающая широкий спектр высококачественных услуг проката текстиля, инвентаря, его обработки и клининга. (Работаем по госконтрактам для РЖД).

- График работы- пн-пт с 9, 00ч. до 18, 00ч.

Командировки в филиалы.

Офис в шаговой доступности от м. Достоевская или Менделеевская.

Обязанности

- Вести учет показателей по труду и заработной плате.

- Составлять отчет по запросу руководства по всем аспектам, связанным с начислением заработной платы.

- Проводить аналитику по начисленной заработной платы.

- Готовить проекты приказов на премирование работников по итогам работы за месяц, на единовременное премирование, оказание материальной помощи.

- Проверять правильность начисления и закрытия сдельной оплаты труда работников основного производства.

- Обеспечивать разработку технически обоснованных норм трудовых затрат, сдельных расценок, применительно к конкретным производственно-техническим условиям по различным видам работ.

- Проводить проверку и уточнять нормы в производственных условиях, их внедрение и поддержание на прогрессивном уровне, путем своевременного пересмотра и замены, исходя из проводимых организационно- технических мероприятий.

- Выявлять потери рабочего времени, установление их причин и разработка мероприятий по совершенствованию организации труда за счет установления потерь и непроизводственных затрат времени.

- Устанавливать нормы времени (выработки) на разовые и дополнительные работы, связанные с отступлением от технологических процессов.

- При установке нового оборудования в структурных подразделениях выполнять необходимые расчеты нормы выработки.

- Консолидировать данные по заработной плате.

- Контролировать расходы фонда заработной платы.

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Высшее экономическое образование.

- Опыт работы от 6 лет в производственных компаниях.

- Хорошее знание ТК РФ.

- Умение применять отраслевые типовые нормы времени.

- Опыт расчета сдельной системы оплаты труда производственного персонала.

- Знания и навыки принципов и методов нормирования труда.

- Проведение хронометражных наблюдений.

- Фотография рабочего дня.

-ПК- Excel (на уровне сводных таблиц), 1С ЗУП 8.2.