Мастер производственного участка

№ 1512591  ·  25 июля 2018, 05:49  ·  970 просмотров

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ООО ЧАЗ "Заводы Поволжья - Вахта"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Иркутск   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 110 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Условия

Условия:

-Работа на крупных оборонных заводах, вахтовым методом

-Проживание в съемных благоустроенных квартирах, за счет компании, пешая доступность до места работы.

-график работы: вахта 60/30, 6 дней в неделю по 11 часов + 1 час обед,

-Компенсация проезда, либо покупка дорожных и авиа билетов туда и обратно с первой вахты

-Заработная плата вся "Белая"за вычетом всех налогов, перечисляется на банковскую карту, два раза в месяц, без задержек

-Трудоустройство официальное согласно ТК РФ, соц пакет (оплата больничных и отпусков)

Мы ценим наших рабочих специалистов и дорожим своей репутацией

Обязанности

- Представление интересов компании на заводе

-Организация бесперебойной работы бригады, организация рабочего процесса бригады

-Контроль за бытовой и трудовой дисциплиной работников


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Опыт работы от 5 лет в должности мастера или начальника цеха (на производстве Машиностроение, станкостроения, приборостроения.авиастроения, судостроения и другое)цеха на заводе основное производство либо инструментальное

Умение работать с технической документацией


Менеджер по развитию бизнеса

договорная

Иркутск

Производитель работ

до 220 000 руб.

Иркутск

Прораб дорожных и общестроительных работ

от 150 000 руб.

Иркутск

Автослесарь

от 30 000 руб.

Иркутск

Водитель-курьер на личном автомобиле

от 56 500 руб.

Иркутск

Водитель самосвала

180 000 – 187 000 руб.

Иркутск

Машинист фронтального погрузчика

120 000 – 130 000 руб.

Иркутск

Менеджер проектных продаж

150 000 – 300 000 руб.

Иркутск

Плиточник

100 000 – 110 000 руб.

Иркутск

Сварщик аргонщик

91 000 – 138 000 руб.

Иркутск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!