1. Работа с кассой; 2. Наличный/безналичный расчет; 3. Кассовая дисциплина; 4. Кассовый документооборот; 5. Замена управляющего на время отсутствия; 6. Выполнение плана продаж; 7. Контроль работы магазина; 8. Контроль за чистотой рабочего зала, выкладки товара 9. Внутриорганизационные отчеты; 10. Управление персоналом: контроль работы сотрудников, их выход на работу, составление графика работы, постановка задач, мотивация, обучение персонала; 11. Организация эффективной работы магазина; 12. Работа с покупателями; 13. Взаимодействие с клиентами по вопросам: возврата товара, товарного брака; 14. Основная задача: выполнение плана продаж и повышение качественных и количественных показателей обслуживания. |