Инспектор отдела кадров

№ 1486481  ·  27 января 2014, 15:52  ·  204 просмотра

Архивная вакансия

Кадровое агентство

ProfiStaff

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Химки   –   на карте

Заработная плата

до 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Крупный холдинг (строительство, девелопмент, металлургия, производство) приглашает на работу Инспектор по кадрам.

Офис м. Таганская (компания весной переезжает в г. Химки);

График работы 5/2, рабочий день с 9.00 до 18.00 ч.;

З/п 50.000 рублей (на руки);

Бесплатное питание;

Полное соблюдение ТК РФ

Обязанности

Оформление Разрешений на работу.

Постановка на учет по месту пребывания.

Уведомление о заключении-расторжении трудового договора территориальных налоговых органов, ФМС и ЦЗН.

Прием, увольнение, кадровое перемещение.

Ведение ежемесячной аналитической отчетности по численности, текучести, в том числе сбор данных с подразделений.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Высшее образование (желательно гуманитарное);

Опыт работы инспектором по кадрам не менее 2-х лет в производстве или строительной компании;

Знание миграционного и трудового законодательства.

Особенности оформления пребывания и трудовой деятельности иностранных граждан из стран с безвизовым порядком въезда.

Знание ПК: MS office, 1С8.2

Отличное знание кадрового делопроизводства;

Высокий уровень ответственности, гибкость, инициативность, доброжелательность.


Дизайнер консультант / Менеджер по продажам кухонной мебели

70 000 – 150 000 руб.

Химки

Кладовщик, техник по ремонту

50 000 – 80 000 руб.

Химки

Заведующий производством

43 000 руб.

Химки

Слесарь производственного оборудования

80 000 – 90 000 руб.

Химки

Кладовщик

79 000 руб.

Химки

Комплектовщик

55 000 – 58 000 руб.

Химки

Мойщица/Мойщик

45 000 – 65 000 руб.

Химки

Грузчик на склад

от 25 000 руб.

Химки

Специалист торгового зала

от 65 000 руб.

Химки

Мерчендайзер с легковым а/м

договорная

Химки


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!