Ассистент менеджера по продажам
№ 1403150 · 14 апреля 2014, 12:42 · 89 просмотров
Прямой работодатель | НФ АК ПРАКТИК | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Москва, м. Охотный ряд – на карте | Заработная плата | от 25 000 руб. | График работы | Полный рабочий день | Предоставляется | Обучение | Условия | Работа в Компании федерального уровня - лидере рынка электротехнического оборудования Конкурентоспособная заработная плата: фиксированный оклад (обсуждается на собеседовании в зависимости от наличия опыта работы) от 25 до 35 тысяч рублей + процент от продаж (высокий) Квартальный и годовой бонусы Средний уровень дохода 85000 рублей Бесплатное обучение на рабочем месте, тренинги по продажам Соцпакет: оформление, отпуск, больничный и прочее - по ТК РФ Молодой дружный коллектив Рабочее место в современном офисном центре (М-СТИЛЬ ОФИС) метро Павелецкая Перспектива перехода на должность менеджера по продажам Перспективы карьерного роста в компании федерального масштаба по результатам работы | Обязанности | Сопровождение работы менеджера по продажам: составление коммерческих предложений, подготовка и отправка документации для заключения договоров, выполнение поручений, отслеживание сделок и счетов Анализ рынка, работа с потенциальными заказчиками Продвижение линейки ассортимента и новых видов продукции Активное взаимодействие с клиентами по вопросам поставок электрооборудования, технические консультации под руководством менеджера по продажам |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 1 года | Требования | Высшее или неполное высшее (студенты последних курсов) образование, техническое высшее - приветствуется Желателен начальный опыт работы в продажах Уверенный пользователь ПК (MS Оffiсe, OPEN Office, 1С-приветствуется) Личностные качества: Желание приобрести опыт продаж и работать в компании-лидере рынка электротехнического оборудования Открытость к обучению Грамотная речь Клиентоориентированность Желание работать в команде Активность, самостоятельность Ориентированность на финансовый результат |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|