Продавец-РТЗ в магазин

№ 1387082  ·  1 октября 2018, 16:28  ·  151 просмотр

Архивная вакансия

Аутсорсинговая компания

ООО "Трудком"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

57 000 — 64 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Компания Трудком ведет набор сотрудников на работу вахтовым методом. В связи с расширением штата требуется продавцы- РТЗ в крупную сеть супермаркетов.

Условия:

- Работа вахтовым методом,

- Заселение в день обращения,

- Зарплата указана за вахту (2 месяца),

- График работы: 6/1, 7/0; смены по 12 часов (дневные/ночные),

- Обеспечиваем жильем в квартире, со всей необходимой бытовой техникой,

- Оплата проезда до объекта,

- Льготное питание на объекте,

- Еженедельное авансирование 1500 р. (можно брать повышенные авансы),

- Предоставляем спецодежду,

- Выплачиваются премии по итогам конкурсов среди сотрудников,

- Возможность подработок,

- Возможность карьерного развития в надежной компании,

- Со второй вахты повышенная ставка,

- Индивидуальный подход к каждому сотруднику,

- Возможность выбора вакансий.

Требования к соискателю:

- Сразу иметь все необходимые для заселения вещи (на Ваше усмотрение),

- Опыт работы не обязателен,

- Наличие банковской карты с реквизитами.

Обязанности:

- Обслуживание и консультация покупателей в торговом зале,

- Проверка наличия ценников,

- Выкладка товара.


Специалист проверки Кредитного досье

до 30 000 руб.

Самара

Медицинская сестра участковая

от 25 000 руб.

Самара

Разнорабочий

32 000 – 70 000 руб.

Самара

Сварщик накс МП/МПГ СК

190 000 – 220 000 руб.

Самара

Столяр в багетную мастерскую

20 000 – 22 000 руб.

Самара

Бригада общестроительных работ

договорная

Самара

Руководитель проекта

договорная

Самара

Менеджер по продажам

60 000 – 90 000 руб.

Самара

Тайный покупатель

8 000 – 25 000 руб.

Самара

Монтажник натяжных потолков

100 000 – 300 000 руб.

Самара


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!