Торговый представитель

№ 1229372  ·  1 октября 2013, 13:12  ·  5 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Балмико Торг"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Электрогорск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

Удаленная Работа на выделенной территории.

min доход от 40 000 рублей

средний от 60 000 рублей

мax от 80 000 рублей

Плюс компенсация ГСМ

Выплата заработной платы на еженедельной основе!

ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ:

1. Корпоративный Нет-бук;

2. Корпоративная мобильная связь;

Для успешных специалистов, есть реальная перспектива профессионального и карьерного роста

График работы на территории с 9:00 до 18:00.

Оформление по ТК РФ.

Обязанности

Молочная продукция Белорусского производства "Милава"

1. Работа с активной клиентской базой (формирование заказов);

2. Выполнение плана по SCU;

3. Выполнение плана продаж;

4. Развитие клиентской базы.

БЕЗ работы с дебиторской задолженностью!


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

Опыт работы от 0, 5 года

Успешный, активный, коммуникабельный, целеустремленный, позитивный.

С желанием работать и профессионально развиваться в сфере продаж.

Амбициозный, успешный, упорный и результативный в достижении поставленных задач и целей.

Права категории B.


Разнорабочий

33 000 – 66 000 руб.

Электрогорск

Маляр-штукатур

100 000 – 150 000 руб.

Электрогорск

Менеджер по маркетплейсам

30 000 – 60 000 руб.

Электрогорск

Контролер отдела технического контроля

от 38 000 руб.

Электрогорск

Оператор АЗС

70 000 – 90 000 руб.

Электрогорск

Администратор-кассир в столовую

52 000 – 60 000 руб.

Электрогорск

Электромонтер по обслуживанию электрооборудования

от 55 000 руб.

Электрогорск

Уборщик производственных и служебных помещений

33 000 руб.

Электрогорск

Водитель такси. Водитель с автомобилем

от 35 000 руб.

Электрогорск

Начальник смены АЗС

60 000 – 85 000 руб.

Электрогорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!