Менеджер по привлечению корпоративных клиентов
№ 1217072 · 31 августа 2015, 10:55 · 60 просмотров
Прямой работодатель | Транспортная Компания "Адмирал" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Москва, м. Измайловская – на карте | Заработная плата | от 25 000 руб. | График работы | Гибкий график | Условия | Менеджер не работает в штате компании! С менеджером заключается АГЕНТСКИЙ договор об оказании услуг. Работа с гибким графиком. Планируете свой день сами. По договоренности приезжаете в офис 1-2 раза в неделю (для отчета, передачи заключенных договоров/контактов, и т.д.). Оплата труда - % от объема продаж (оплаченных заказов) наших услуг корпоративными клиентами привлеченными этим менеджером. Возможность получать дополнительные %, о шкале выплат подробно на собеседовании. Карьерный рост: Возможность перейти в штат компании и занимать следующие должности: "менеджер отдела по работе с корп.клиентами", или "руководителем отдела по работе с копр.кл." с (фикс. окладом и % от заказа) | Обязанности | - Активный поиск (холодные звонки) и привлечение новых клиентов/компаний (крупных и мелких) нуждающихся в постоянных транспортных услугах (гостиницы, консалтинговые агентства, рестораны, дома отдыха и т.д.) ведение переговоров с клиентами на разных уровнях. Выявление потребностей клиента/компании в количестве транспортных услуг. Заключение с клиентами/компаниями договор на оказание пассажирских и транспортных услуг, сопровождение сделки, ведение сопроводительной документации, консультирование клиентов по продукту, общение с клиентами, ведение деловой переписки, контроль документооборота, ведение отчетности, Ведение клиента/компании (продление договоров, увеличение объемов наших услуг, контроль выполнения обязательств и т.д.). |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 3 лет | Требования | Опыт работы от 3лет (в продажах услуг, рекламе, IT сфере (В2В или В2С) как плюс), знание ПК, Грамотная речь, нацеленность на результат. В резюме просьба описать компании с которыми вы работали, какие достижения и объемы заказов вы привлекли. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|