Инженер-технолог

№ 12028529  ·  3 июня 2024, 09:30  ·  35 просмотров

Прямой работодатель

АО "ЭЛЕКТРОПРОВОД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чехов   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

Официальная (полностью белая) заработная плата, своевременная выплата 2 раза в месяц, оформление по ТК РФ;

Соц. пакет согласно ТК РФ: отпуска, больничный лист;

Режим работы с 8:00-16.30 (можно корректировать график работы);

Корпоративная столовая на территории предприятия;

Возможность профессионального развития и карьерного роста;

Премии за эффективную работу;

Дружный молодой коллектив профессионалов, демократическое и гибкое руководство;

Насыщенная корпоративная жизнь: поездки в музей, Новый год, профессиональный праздники, 8 марта, 23 февраля, различные спортивные мероприятия.

Обязанности

Разработка техпроцессов;

Постановка продукции на производство;

Разработка конструкторской и технологической документации;

Разработка конструкций проводов и кабелей: силовых, нагревательных, телефонных, радиочастотных, оптических и пр.;

Разработка документов СМК, касающихся деятельности отдела (необязательное требование).


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Образование высшее (техническое будет являться преимуществом);

Знание AutoCAD приветствуется;

Опыт работы на производстве с технологическим оборудованием;

Опыт работы в кабельной промышленности желателен;

Аккуратность и пунктуальность;


Кладовщик (ТЦ Карнавал)

до 44 000 руб.

Чехов

Грузчик

от 57 500 руб.

Чехов

Старший печатник

120 000 – 150 000 руб.

Чехов

Сушист

80 000 – 100 000 руб.

Чехов

Контролер ОТК

60 000 – 70 000 руб.

Чехов

Электрик, сантехник, муж на час

от 30 000 руб.

Чехов

Разнорабочий

от 45 000 руб.

Чехов

Специалист по охране труда, пожарной безопасности и экологии

80 000 – 100 000 руб.

Чехов

Грузчик

3 000 руб.

Чехов

Медицинская сестра участковая

от 48 000 руб.

Чехов


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!