Машинист подъемника

№ 11965305  ·  2 мая 2024, 23:42  ·  12 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО "СПЕЦНЕФТЕСЕРВИС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Самара   –   на карте

Заработная плата

62 000 — 70 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Обязанности

Обслуживание подъемника (агрегата) в процессе работ по капитальному, текущему ремонту и опробованию (испытанию) скважин. Готовит подъемник (агрегат) к работе. Участвует в подготовительно-заключительных работах, монтаже и демонтаже подъемника, в оснащении талевой системы, в монтаже и обслуживании вспомогательных механизмов, применяемых при капитальном ремонте скважин (насосного блока, машинных и гидравлических ключей, гидропроводовпревентора и другого оборудования от гидросистемы установки). Управление силовым электрогенератором, установленным на подъемнике (агрегате). Участие в работах по капитальному и подземному ремонту скважин, в работах по опробованию и оборудованию устья скважин. Умение управлять лебедкой при всех спускоподъемных операциях. Следит за исправностью работы и механизмов подъемника (агрегата). Ведет журнал учета работы подъемника (агрегата). Управляет автомашиной. Проводит текущий ремонт механизмов подъемника (агрегата). Следит за исправностью работы механизмов подъемника и другого вспомогательного оборудования. Ведет учет расхода горюче-смазочных материалов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Заработная плата за 15 рабочих вахт.


Администратор объекта (клининг)

35 000 – 70 000 руб.

Самара

Водитель на грузовом авто

200 000 – 250 000 руб.

Самара

Водитель-экспедитор на Газель

70 000 – 110 000 руб.

Самара

Повар-универсал, мойщик посуды

от 60 000 руб.

Самара

Плотник-монтажник

от 120 000 руб.

Самара

Фотограф наружной рекламы

договорная

Самара

Токарь в г.Тольятти

от 121 000 руб.

Самара

Токарь-револьверщик

171 000 – 205 920 руб.

Самара

Электромонтажник

40 000 – 60 000 руб.

Самара

Консервировщик

от 30 000 руб.

Самара


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!