Старший менеджер по обслуживанию

№ 11939019  ·  2 мая 2024, 12:44  ·  4 просмотра

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

СБЕР

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Великий Новгород   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?

Сбер раскроет твой карьерный потенциал Откликайся

Обязанности

· обслуживать клиентов в отделении Сбера

· проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег

· продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам.

Требования

· специалист со средним образованием и выше

· активно используешь гаджеты

· доброжелателен и готов помогать клиентам.

Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.

Условия

· ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты

· возможность влиять на свой доход

· быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта

· работу недалеко от дома

· уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста

· расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

· бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

· вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Грузчик-мерчандайзер в магазин низких цен

от 30 000 руб.

Великий Новгород

Продавец - кассир

28 500 – 50 000 руб.

Великий Новгород

Слесарь-сборщик металлоконструкций

100 000 – 150 000 руб.

Великий Новгород

Администратор в магазин низких цен

от 37 000 руб.

Великий Новгород

Оператор на телефоне (без продаж)/удаленная работа

40 000 – 60 000 руб.

Великий Новгород

Механик по ремонту оборудования

от 60 000 руб.

Великий Новгород

Монтажник ТТ Север

140 000 – 170 000 руб.

Великий Новгород

Слесарь КИП

от 25 000 руб.

Великий Новгород

Каменщик

90 000 – 130 000 руб.

Великий Новгород

Охранник-вахтовик (автозавод СПб)

до 70 000 руб.

Великий Новгород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!