Специалист (инженер) по охране труда

№ 11923831  ·  27 апреля 2024, 16:10  ·  140 просмотров

Вакансия ЦЗН

КОГКУ ЦЗН ГОРОДА КИРОВА

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Киров   –   на карте

Заработная плата

от 25 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

- Контроль за функционированием системы управления охраной труда;

- Проведение вводного инструктажа, контроль за проведением инструктажей на рабочем месте, своевременного обучения и проверки знаний в области охраны труда;

- Организация проведения предварительных и периодических медицинских осмотров, психиатрических освидетельствований;

- Проведение специальной оценки условий труда;

- Контроль за обеспечением работников СИЗ и смывающими обезвреживающими средствами;

- Разработка мероприятий по предупреждению и профилактике производственного травматизма;

- Участие в раследовании несчастных случаев на производстве;

- Разработка технических заданий для привлечения к оказанию работ, услуг по направлению охраны труда сторонних организаций;

- Участие в подготовке аукционной документации, сопровождениет контрактов;

- Деловая переписка, исполнение и подготовка писем.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Официальное трудоустройство по ТК РФ, соц.паект;

- Возможно внешнее совместительство - график работы обсуждается индивидуально;

- Работа в городе Кирове, район филармонии;

- Дружный коллектив, на территории учреждения функционирует столовая;

- Возможно освобождение от мобилизации (бронь) для военнообязанных.


Директор / Руководитель

от 80 000 руб.

Киров

Сервисный механик (слесарь)

40 000 – 100 000 руб.

Киров

Слесарь мср в г.Пермь

от 110 000 руб.

Киров

Бригада общестроительных работ

договорная

Киров

Повар

до 29 877 руб.

Киров

Разнорабочий

от 80 000 руб.

Киров

Водитель категории Е, Кмаз 5490 Газодизель

от 100 000 руб.

Киров

Дорожный рабочий

от 60 000 руб.

Киров

Бетонщик

от 120 000 руб.

Киров

Продавец-консультант

от 45 000 руб.

Киров


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!