Руководитель по развитию ж/д инфраструктуры

№ 11912248  ·  27 апреля 2024, 15:46  ·  6 просмотров

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

ООО "РНГ СНАБЖЕНИЕ"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Усть-Кут   –   на карте

Заработная плата

от 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Корпоративные льготы: новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;

культурные мероприятия: тимбилдинги, день работника нефтяной и газовой промышленности, конкурсы для детей сотрудников, Новый год;

программы заботы о здоровье: ДМС со стоматологией для сотрудника и детей, льготное страхование для родственников, дистанционные (телемедицинские) онлайн-консультации врачей.

Обязанности

Взаимодействие и договорная работа со структурами ОАО «РЖД»; контроль за текущим содержанием железнодорожных путей; оформление технического паспорта и разработка инструкции по эксплуатации железной дорогой; работа по привлечению услуг на производство маневровой работы (тепловоз и маневровая бригада), а также при необходимости дополнительных маневровых работ, работа со станцией Лена в рамках договора по эксплуатации железнодорожного пути; контроль за погрузочно-разгрузочными работами, при погрузке вагонов по непредусмотренными техническими условиями (НТУ); работа по раскредитации вагонов, оформление заявок.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Вакантно 0, 5 ставки


Инспектор входного контроля г. Усть-Кут

от 150 000 руб.

Усть-Кут

Заместитель заведующего ломбардом в г.Усть-Кут

12 500 руб.

Усть-Кут

Изолировщики по тепло/термоизоляции

130 000 – 150 000 руб.

Усть-Кут

Сварщики НАКС

270 000 – 280 000 руб.

Усть-Кут

Администратор

40 000 руб.

Усть-Кут

Изолировщики

130 000 – 140 000 руб.

Усть-Кут

Геодезист

договорная

Усть-Кут

Водитель на самосвал кат В, С

215 000 руб.

Усть-Кут

Монтажники ТТ, МК, ЖБК

180 000 руб.

Усть-Кут

Товаровед-оценщик

50 400 руб.

Усть-Кут


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!