Ведущий специалист отдела экономического планирования и бюджетирования

№ 11862604  ·  27 апреля 2024, 10:13  ·  7 просмотров

Вакансия ЦЗН

Филиал АО "Россети Электросетьсервис" - Юг

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Пятигорск   –   на карте

Заработная плата

40 000 — 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

-

осуществлять заведение заявок на выделение денежных средств;

формировать заявки на выделение денежных средств на корпоративном портале в модуле Реестр ДДС;

- осуществлять формирование и ведение Реестра ДДС в соответствии с платежными документами;

-осуществлять обработку ЗВДС, выгруженных в 1С согласно реестра в режиме акцепта платежей, направленных в исполнительный аппарат для формирования платежных поручений бухгалтерией;

-проводить работу по контированию и проверке документов для распределения сложившихся затрат по видам деятельности согласно утвержденных плановых показателей;

- проверять и анализировать накладные расходы по подразделениям филиала Юг по составу и размеру затрат для соблюдения годового утвержденного бюджета доходов и расходов и бюджета движения денежных средств;

- ежеквартально вносить по бухгалтерским данным из программы 1С: EPR фактические показатели по прямым и накладным расходам БДР филиала на следующие программные платформы:"СПП ИД", "СПП ТОиР", "БДР-БДДС".


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года


Менеджер по подбору персонала, удаленка

договорная

Пятигорск

Тайный покупатель

договорная

Пятигорск

Оператор -администратор удаленно (без продаж) обучение оплачиваемое

20 000 – 30 000 руб.

Пятигорск

Менеджер по работе с клиентами, г. Пятигорск

от 35 000 руб.

Пятигорск

Продавец-консультант

36 000 – 46 500 руб.

Пятигорск

Слесарь - ремотник

40 000 – 45 000 руб.

Пятигорск

Охранник

19 242 – 20 000 руб.

Пятигорск

Комплектовщик на склад

от 74 400 руб.

Пятигорск

Продавец-консультант (Пятигорск)

36 000 – 46 000 руб.

Пятигорск

Ученик на мельницу

от 40 000 руб.

Пятигорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!