Продавец-консультант в колбасный отдел (ТЦ Солнечный)

№ 11826107  ·  8 мая 2024, 09:02  ·  22 просмотра

Прямой работодатель

ООО "МЯСНОЙ ВЫБОР"

Контактное лицо

E-mail


Условия работы


Город

Кострома, Микрорайон Давыдовский-3, дом 11   –   на карте

Заработная плата

30 000 — 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

В компанию ООО "Мясной Выбор", которая входит в ГК Холдинга требуется кандидат на должность - Продавец-консультант в колбасный отдел. Основным видом деятельности компании является продажа колбасных изделий.

- Оформление по ТК РФ;

- Заработная плата 30 000 рублей + 20 000 рублей премия в месяц;

- График работы 5/2 (выходные дни, понедельник и вторник), с 10:00 до 19:00;

- Бесплатная униформа;

- Адрес: город Кострома, микрорайон Давыдовский-3, 11, пом.1 (ТЦ Солнечный);

- Скидки на продукцию.

Обязанности

- Рaбoтa в сeрвисных зонах Гипеpмаркета: гaстрoocтрoв (мaркиpовка пpодукции, нарезкa и фаcoвка продукции колбаcных изделий);

- Обслуживание покупaтeлeй;

- Bыкладка тoвaра, контроль наличия ценников на товар, проверка сроков годности;

- Мойка и очистка инвентаря;

- Нет работы с кассой;

- Нет приемки продукции.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Наличие действующей медицинской книжки - ОБЯЗАТЕЛЬНО;

- Ориентация на клиента, умение работать с людьми;

- Активность, доброжелательность, ответственность;

- Опыт работы слайсером, при необходимости обучаем;

- Грамотная выкладка продукции.


Менеджер IT-проектов

25 000 – 55 000 руб.

Кострома

Консультант интернет-магазина Лента

27 000 – 35 000 руб.

Кострома

Комплектовщик на склад

от 77 550 руб.

Кострома

Машинист автогрейдера

от 80 000 руб.

Кострома

Фрезеровщик 6 разряда

договорная

Кострома

Рабочий на производство пиломатериалов

договорная

Кострома

Охранник

178 000 – 224 000 руб.

Кострома

Водитель категории СЕ, на контейнеровоз

100 000 – 250 000 руб.

Кострома

Охранник

от 35 000 руб.

Кострома

Работник торгового зала

до 2 000 руб.

Кострома


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!