Рабочий на кабельный завод

№ 11804313  ·  18 апреля 2024, 11:00  ·  46 просмотров

Кадровое агентство

ООО "РДВ-медиа"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Москва, м. Авиамоторная   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

"Работа в стабильной компании с вековой историей, амбициозными задачами, уважением к людям и стремлением к прогрессу;

полное соблюдение Трудового законодательства РФ, профсоюз;

корпоративное обучение (длительность обучения - 3 месяца) с присвоением профессий с выдачей свидетельств о профессиональном обучении государственного образца;

з/пл: от 80 000 рублей ""на руки"" после обучения;

варианты сменного графика, смены по 8/12 часов:

прохождение медицинского осмотра за счет предприятия;

спецодежда и рабочая обувь выдается бесплатно;

раздевалки, душевые, комнаты отдыха, столовая на территории завода;

за участие в Акции ""Приведи друга"" - оплата 10 000 рублей"

Обязанности

"производство силовых кабелей;

освоение технологического оборудования;

изучение технологии производства силового кабеля, правил техники безопасности и охраны труда."


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

"опыт работы от 1 года на производстве желателен;

дисциплинированность, ответственность, внимательность;

обязательные документы: военный билет / приписное св-во (для военнообязанных) трудовая книжка / паспорт"


Монтажник наружных трубопроводов

от 120 000 руб.

Первомайская

Секретарь / Офис-менеджер

65 000 – 75 000 руб.

ВДНХ

Бариста

от 50 000 руб.

Кузнецкий мост

Гладильщица в химчистку

от 52 000 руб.

Отрадное

Охранник на строительную площадку

54 000 – 60 000 руб.

Авиамоторная

Мастер кузовного цеха

от 80 000 руб.

Шоссе Энтузиастов

Секретарь

от 70 000 руб.

Домодедовская

Менеджер по продажам (клининг, аутсорсинг: аутстаффинг)

от 100 000 руб.

Воробьевы горы

Водитель СЕ склад-склад

180 000 – 220 000 руб.

Щелковская

Администратор службы контроля

от 38 000 руб.

Пушкинская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!