Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

№ 11415310  ·  31 января 2024, 10:45  ·  46 просмотров

Прямой работодатель

ГКУ ЦЗН г. Москвы

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Москва, м. Достоевская, Ул. Советской Армии, дом 5   –   на карте

Заработная плата

60 000 — 70 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Официальное трудоустройство и оформление согласно ТК РФ;

Стабильная заработная плата, без задержек, 2 раза в месяц, соцпакет;

Оборудованное рабочее место, комфортные условия труда;

Обучение при необходимости повышения квалификации за счет работодателя;

Частичная компенсация обедов в столовой организации;

Частичная компенсация оплаты проезда до Москвы;

График работы 5/2 (пн.-чт. с 07.30-16.30, пт. с 07.30-15.15);

ДМС;

Заработная плата по результатам собеседования.

Обязанности

Поддерживать исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживающих устройств и оборудования;

Владеть навыками оперативной работы, проводить оперативные переключения в сетях до и выше 1000В;

Читать и понимать электрические схемы подстанций.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Квалификационный разряд: 3 - 6 разряд;

Допуск к работам в качестве оперативно-ремонтного персонала в электроустановках до и выше 1000В;

Квалификационная группа по электробезопасности в электроустановках до и выше 1000В - не ниже IIIгр.;

Готовность оформить допуск к гос.тайне. 3 форма.


Кладовщик

40 000 – 50 000 руб.

Войковская

Юрист по сопровождению банкротных споров/помощник арбитражного управляющего

от 80 000 руб.

Таганская

Электрогазосварщик

55 000 руб.

Коньково

Комплектовщики на склад

44 500 – 52 100 руб.

Коньково

Инспектор кадров

60 000 – 80 000 руб.

ВДНХ

Слесарь-ремонтник

от 75 000 руб.

Котельники

Инженер КИПиА

80 500 руб.

Окружная

Продавец-кассир

от 45 000 руб.

Нагатинский затон

Комплектовщик на склад автозапчастей

122 500 – 300 000 руб.

Авиамоторная

Сотрудник склада

80 000 руб.

Павелецкая


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!