- ведение участка "Заработная плата" нескольких юр.лиц (до 300 человек); - проверка правильности заполнения и оформления табелей учета рабочего времени; - контроль начисления зарплаты, пособий по больничным листам, отпускных, оплаты труда по договору ГПХ; - оформление платежных ведомостей на выплату денежных средств сотрудникам через кассу предприятия; - формирование и сдача отчетности в ИФНС, ФСС и ПФР; - начисление и контроль уплаты страховых взносов; - подготовка и оформление справок по запросам сотрудников; - расчет и перечисления по исполнительным листам; - оформление операций (написание проводок) и организация документооборота по участкам учета: 20, 25, 26, 51, 68, 69, 70, 73, 76, 91, 96. |