HR менеджер

Fat Bus

Условия работы

Город

Санкт-Петербург, м. Площадь Восстания   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 70 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

Агентство авторских туров FAT BUS ищет в свою команду HR менеджера!

Есть опыт работы работы HR? Любите и хотите путешествовать бесплатно? Зажигает идея построения корпоративной культуры с 0? Умеете нанимать и мотивировать перспективных сотрудников?

Тогда приглашаем на работу мечты!

FAT BUS - с 2015 года мы создаем уникальные авторские путешествия по всему миру, в которые путешествовали более 7000 человек

Что будет делать HR:

Искать, нанимать, мотивировать сильную управленческую и производственную команду

Построить с 0 классную корпоративную культуру, чтобы люди хотели и мечтали работать у нас

Организовывать корпоративные трипы, тренинги и тимбилдинги

Какие 2 глобальные цели предстоит решать?

1. Построить с 0 классную корпоративную культуру, чтобы люди хотели и мечтали работать у нас.

Культура заботы о сотрудниках, помощь в первичной адаптации и карьерном развитии, достижения личных целей и обеспечение комфортных условий работы

2. Нанимать сильную управленческую и производственную команду

Какие 4 тезиса для корпоративной культуры?

Мы набросали основные тезисы, чтобы вы поняли насколько откликаются вам наши идеи и сможете ли вы выстроить корпоративную культуру на основе их:

- Путешествия. Мы верим, что путешествия для команды - лучший способ сменить обстановку, повысить эффективность, подружиться с коллегами, проникнуться атмосферой и получить творческое вдохновение!

- Причинность. Быть причиной изменений и улучшений в компании, а не искать виноватых. Искать решения, а не красочно обьяснять почему не получается решить задачу и терять время. Мы не берем в команду "детей"

- Ответственность. Брать на себя ответственность и даже больше, чем ожидается. Проявляться, быть инициативным и самостоятельным.

- Развитие. Мы ориентированы на карьерный, творческий и личностный рост каждого члена команда. Каждый член команды выкладывается на 150% и должен всегда стремиться быть лучшим в том, что делает.

Условия:

Удаленная работа

Стартовая ЗП 50 - 60 тыс и возможностью роста до 70-90 тыс руб.

Карьерный рост до HR директора или другого руководителя

График 5/2, быть на связи с 10:00 до 19:00

Корпоративные путешествия

Обязанности

Какие горящие задачи для HR есть прямо сейчас?

Искать локальных гидов по всему миру (например в Марокко, Корее, Китай, Эфиопия)

Искать гидов-организаторов по России

Нанять финансового директора

Нанять директора по маркетингу

Нанять менеджера по работе с клиентами

Нанять продакт менеджера

Организовать в декабре корпоративный тимбилинг и стратегическую сессию с планами на 2024

Обязанности:

Подбор и адаптация необходимого персонала в команду.

Формирование корпоративной культуры внутри коллектива

Организация корпоративных путешествий, внутреннего обучения, развития и вовлечения персонала

Работа в основных рекламных источниках поиска потенциальных сотрудников, размещение вакансий.

Первичный отбор кандидатов. Окончательный отбор и собеседования за руководителями направлений.

Ведение отчетности по проведенным собеседованиям и отбору сотрудников.

Мониторинг рынка труда.

Разработка мотивации персонала (материальной и нематериальной).

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет.

Грамотная устная и письменная речь.

Ответственность, коммуникабельность, нацеленность на результат.

Если вам откликается вакансия, то пишите сопроводительное письмо, в котором укажите:

Если вы внимательно читали вакансия, то начните сообщение с "Салют!".Так мы поймем, что вы откликнулись осознанно.

Коротко о себе

Ваши знания, опыт и достижения

Почему нужно взять именно вас и чем вас привлекла эта вакансия